
201 - 500 Mitarbeiter
Gegründet 2004
⚕️ Krankenversicherung
📡 Telekommunikation
Healthcare Insurance • Telecommunications • Healthcare
Access TeleCare ist der größte Anbieter von Telemedizin-Dienstleistungen für akute Fachbereiche in den Vereinigten Staaten und bedient über 216 Millionen Menschen in fast 15. 000 Postleitzahlbereichen. Das Unternehmen arbeitet mit Krankenhäusern und Gesundheitssystemen zusammen, um qualitativ hochwertige Telemedizinprogramme in verschiedenen Fachrichtungen bereitzustellen, darunter Verhaltensgesundheit, Neurologie, Kardiologie und Infektionskrankheiten. Access TeleCare integriert modernste Technologie mit spezialisierten Pools lizenzierter Fachärzte, um die Patientenversorgung zu verbessern und klinische Abläufe zu optimieren sowie die Lücke zwischen virtueller und persönlicher Versorgung zu schließen.
🔥 vor 1 Minute
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

201 - 500 Mitarbeiter
Gegründet 2004
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Access TeleCare ist der größte Anbieter von Telemedizin-Dienstleistungen für akute Fachbereiche in den Vereinigten Staaten und bedient über 216 Millionen Menschen in fast 15. 000 Postleitzahlbereichen. Das Unternehmen arbeitet mit Krankenhäusern und Gesundheitssystemen zusammen, um qualitativ hochwertige Telemedizinprogramme in verschiedenen Fachrichtungen bereitzustellen, darunter Verhaltensgesundheit, Neurologie, Kardiologie und Infektionskrankheiten. Access TeleCare integriert modernste Technologie mit spezialisierten Pools lizenzierter Fachärzte, um die Patientenversorgung zu verbessern und klinische Abläufe zu optimieren sowie die Lücke zwischen virtueller und persönlicher Versorgung zu schließen.
• Als Fachexpert:in für Ultraschall Standards, Workflows und Best Practices fungieren • Unterstützung beim Zusammenstellen von Protokollen, Standards of Practice, Schulungsmaterialien und klinischen Referenzressourcen • Unterstützung von Qualitätssicherungsprogrammen sowie Identifikation von Schulungsmöglichkeiten und Workflow-Lücken • Fachliche Unterstützung für Ultraschall-PACS und Reporting-Systeme, einschließlich Implementierungsunterstützung, Optimierung und Fehlerbehebung • Als klinische Verbindungsperson für Kund:innen dienen sowie Onboarding und Entwicklung von Workflows unterstützen • Mentoring und Coaching zur Optimierung für Advanced Practice Sonographers und die OB/MFM-Sonograph:innen der Kund:innen • Erstellung und Verwaltung von APS-Dienstplänen • Weitere zugewiesene Aufgaben
• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder einem verwandten Fachgebiet bevorzugt • Mindestens 15 Jahre praktische Erfahrung in der mütterlich-fetalen Ultraschalluntersuchung am Patientenbett erforderlich • Erfahrung in der Unterstützung/Administration von Ultraschallplattformen • ARDMS‑Zertifikate in OBGYN und fetaler Echokardiographie bevorzugt • FMF-Kurs zur Zervixbeurteilung oder Abschluss innerhalb von 6 Monaten nach Arbeitsbeginn • Erfahrung in der obstetrischen Beurteilung bevorzugt • Zertifizierung durch die Fetal Medicine Foundation für Nackentransparenz- und Nasenknochen-Bewertung bevorzugt • Abschluss eines von CAAHEP akkreditierten Programms in Diagnostischer Medical Sonography bevorzugt • Hervorragende Computerkenntnisse und Vertrautheit mit Microsoft Office • Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten • Nachgewiesene zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten über verschiedene Kanäle • Ausgezeichnete Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten • Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und gleichzeitig als Teil eines Teams zu fungieren • Detailorientierung • Flexibilität und Bereitschaft, neue Aufgaben mit Anleitung zu übernehmen • Nachgewiesene Fähigkeit, sich in Ultraschall‑PACS-Systemen zur Verarbeitung von Ultraschalldaten (US) und zur Berichterstattung zurechtzufinden • Nachgewiesene Fähigkeit, in einem schnell wachsenden, dynamischen Unternehmen in einer Remote‑Umgebung erfolgreich zu arbeiten • Muss in der Lage sein, bis zu 50 % der Arbeitszeit in einer stationären Position zu verbringen; Reisen nach Bedarf für Meetings und Zusammenarbeit erforderlich
• 100 % Remote‑Arbeit • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung • Umfassende Leistungen einschließlich Krankenversicherung, Zahn- und Augenversicherung, Lebensversicherung und 401(k) • Bezahlter Urlaub, Krankentage und Wellnesstage — weil wir Leistung und Ausgewogenheit schätzen • Kultur der Eigenverantwortung, Transparenz und Ergebnisorientierung, in der die besten Ideen gefördert werden • Möglichkeit, den Patientenzugang landesweit direkt zu beeinflussen
Jetzt Bewerben🕒 vor 1 Tag
Projektleiter (m/w/d) bei L21s zur Leitung komplexer IT‑Consulting‑Projekte. Verantwortung für interdisziplinäre Teams und die praxisnahe Umsetzung strategischer Lösungen.
🕒 vor 16 Tagen
Spezialist für Kreuzfahrt- und Resort-Planung bei Travel With Lani, unterstützt Kunden bei der Gestaltung individueller Reiserouten weltweit. Gesucht werden motivierte Personen für flexible, remote Tätigkeiten als unabhängige Auftragnehmer/innen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 16 Tagen
Computational Biologe bei Bio, der KI-Ergebnisse validiert und Vorhersagen in Laborexperimente übersetzt. Durchführung von molekularen Simulationen und Strukturanalysen biologischer Daten.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 16 Tagen
Digitaler Reiseberater, selbstständig von zu Hause aus tätig. Konzipiert Reiseerlebnisse und verwaltet Buchungen mit renommierten Anbietern.
🗣️🇪🇸 Spanisch erforderlich
🕒 vor 18 Tagen
Mitgründer für ein datenschutzorientiertes AI-Lösungsunternehmen, das globale Innovation und Marktexpansion vorantreibt. In Partnerschaft mit dem CEO die strategische Vision gestalten und die Unternehmensführung umsetzen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich