Senior Manager, Paid Acquisition

🕒 vor 1 Monat

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $159.200 - $199.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Geisterscore 2%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Apollo.io

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2015

🤝 B2B

☁️ SaaS

🤖 Künstliche Intelligenz

B2B • SaaS • Artificial Intelligence

Apollo. io ist eine All-in-One-Vertriebsplattform, die darauf ausgelegt ist, Vertriebsprozesse von der Lead-Generierung bis zum Deal-Management zu optimieren und zu verbessern. Die Plattform bietet Werkzeuge zur Kontakt- und Kontosuche, für die Analyse von Bewertungen und Signalen, zur Optimierung eingehender Anfragen, zum Vertriebsengagement und mehr, und nutzt dabei KI und ein lebendiges Daten-Netzwerk für umfassende Vertriebsintelligenz. Apollo. io ist ideal für Vertriebsprofis, Marketer und Teams im Bereich Revenue Operations, die ihre Produktivität und Effizienz durch Automatisierung von Arbeitsabläufen und Integration von CRM-Systemen steigern möchten. Mit einem Fokus auf die Verbesserung der Vertriebsleistung durch Analysen und Konversationsintelligenz hilft Apollo. io Unternehmen, die richtigen Leads zur richtigen Zeit zu finden, diese effektiv zu pflegen und Geschäfte effizient abzuschließen.

Beschreibung

• Own Apollo.io's performance marketing engine across all paid channels • Lead and develop paid channel specialists across Paid Search, Paid Social, TV, Audio, OOH, and adjacent channels • Manage an 8-figure annual budget focused on efficiency, incrementality, and pipeline contribution • Build and evolve the measurement and attribution framework, including pixel configurations, CAPI integrations, and marketing mix modeling • Drive testing and experimentation across creative, audience, bid strategy, landing pages, and channel mix • Partner with Creative, Brand, Analytics, Product, and Finance • Own forecasting, pacing, and performance reporting for senior leadership • Manage external agencies, media partners, and technology vendors • Champion PLG and SLG acquisition motions across the funnel and buying journey • Set paid acquisition vision and contribute to growth strategy and team culture

🎯 Anforderungen

• 10+ years of experience in performance marketing • Significant experience in B2B SaaS • Proven measurable results at a high-growth company managing a large, complex media budget • Hands-on expertise with Google Ads, Meta Ads Manager, and LinkedIn Campaign Manager • Expertise in TV, Audio, and OOH channels • Strong command of tracking and attribution • Experience with pixel setup, server-side/CAPI configurations, UTM frameworks, and multi-touch attribution models • Analytical proficiency with data tools such as Looker and Amplitude • Experience building, managing, and mentoring senior individual contributors • Ability to communicate complex data as clear narratives for executive audiences

🏖️ Vorteile

• Equity • Company bonus or sales commissions/bonuses • 401(k) plan • At least 10 paid holidays per year • Flex PTO • Parental leave • Employee assistance program • Wellbeing benefits • Global travel coverage • Life/AD&D/STD/LTD insurance • FSA/HSA • Medical, dental, and vision benefits • Resources, support, and autonomy for professional growth