LTSS Service Care Manager – Behavioral Health

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 5 Stunden

🤠 Texas – Remote

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💵 $27 - $48 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

👔 Manager

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Centene Corporation

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1984

🛡️ Versicherung

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

Insurance • Consulting • Healthcare

Die Centene Corporation ist ein führender Anbieter von staatlich geförderten Gesundheitsdienstleistungen und spezialisiert sich darauf, erschwingliche und qualitativ hochwertige Gesundheitslösungen bereitzustellen. Seit über 40 Jahren konzentriert sich Centene darauf, die Gesundheit von Gemeinschaften zu verbessern, indem es den Zugang zu Medicaid-, Medicare- und Gesundheitsmarktplatz-Diensten erweitert, sowie militärische Gemeinschaften durch das TRICARE-Programm bedient. Als größte Organisation für das Management von Medicaid-Versicherungen und als wichtiger Teilnehmer am Gesundheitsmarktplatz legt Centene Wert auf lokalisierten Gesundheitsservice in Kombination mit starken Partnerschaften mit gemeinnützigen Organisationen, um die einzigartigen Bedürfnisse ihrer Mitglieder zu erfüllen. Centene engagiert sich außerdem für Unternehmensnachhaltigkeit und soziale Verantwortung, indem es Umweltbewusstsein und ethische Unternehmensführung priorisiert, um das Wohlbefinden der Gemeinschaften, denen es dient, zu verbessern.

Beschreibung

• Develop, assess, and coordinate holistic care management activities for members with significant mental and behavioral health needs • Evaluate member service needs and develop or contribute to care and service plans • Educate members, families, and caregivers about services, benefits, preventive care, treatment options, referrals, medications, and healthcare instructions • Evaluate complex and high-risk members and recommend plans of care • Act as liaison and member advocate between members or families, physicians, and facilities or agencies • Support members with conditions including depression, bipolar disorder, schizophrenia, borderline personality disorder, PTSD, substance use disorder, self-injurious behavior, and psychiatric inpatient admissions • Conduct frequent home and other site visits to assess needs and collaborate with resources • Provide subject matter expertise and operational support for behavioral-health activities, crisis calls, mental health first aid, field safety, de-escalation, and medication monitoring • Educate members on and coordinate medical, behavioral, and social community resources • Coordinate service authorizations for services including meals, employment, housing, foster care, transportation, and activities of daily living • Coordinate referrals and help identify accessible providers, specialists, and community resources • Maintain accurate documentation in the electronic care management system and support compliance with clinical and governmental guidelines • Provide leadership feedback on quality-of-care and service-delivery improvements • Perform other assigned duties and comply with policies and standards

🎯 Anforderungen

• Master's degree in Mental Health or Social Work, or graduation from an accredited school of nursing • 2–4 years of related experience • Licensed Behavioral Health Professional or RN based on state contract requirements, such as LCSW, LMFT, LMHC, LPC, or RN with behavioral health experience • For Sunflower plan: LMSW, LCSW, LMFT, LMHC, LPC, or RN with behavioral health experience • Frequent home and/or other site visits, once a month or more, as required • For Arkansas Total Care plan: driver's license, child and adult maltreatment check before hire and recurring, drug screen at hire and recurring, residence in Arkansas or a border city, and 5% travel • Compliance with clinical, state, federal, company policies, and standards

🏖️ Vorteile

• Health insurance • 401K plan • Stock purchase plans • Tuition reimbursement • Paid time off • Paid holidays • Flexible approach to remote, hybrid, field, or office work schedules • Additional forms of incentives may be included in total compensation