Lead Solutions Engineer, Splunk

🕒 vor 5 Tagen

🦌 Connecticut, Florida, +8 weitere Bundesländer – Remote

🦌 Connecticut – Remote 🐊 Florida – Remote 🏖️ New Jersey – Remote 🗽 New York – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🦀 Maryland – Remote 🍂 Massachusetts – Remote ⚓ Rhode Island – Remote 🌴 South Carolina – Remote ⚔️ Virginia – Remote

💵 $239.200 - $314.900 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💻 Lösungsingenieur

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Cisco

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1984

🔧 Hardware

🔐 Sicherheit

🏢 Unternehmen

Hardware • Security • Enterprise

Cisco ist ein multinationales Technologieunternehmen, das Netzwerkinfrastruktur, Software und Dienstleistungen für Unternehmen, Dienstanbieter und Regierungen anbietet. Es produziert Router, Switches, optische Transceiver, programmierbare Chips und Edge-Computing-Plattformen und bietet Sicherheitslösungen, Zusammenarbeitstools (Webex), Überwachungsmöglichkeiten sowie KI-gestützte Software und Support-Dienstleistungen, um Organisationen beim Design, Betrieb und Schutz großflächiger Netzwerke und Rechenzentren zu unterstützen. Cisco liefert zudem professionelle Dienstleistungen, Schulungen und cloudverwaltete Lösungen, um die digitale Transformation und eine KI-bereite Infrastruktur zu fördern.

Beschreibung

• Lead a team of Partner Solutions Engineers serving as the primary technical liaison between Splunk/Cisco and partners • Mature partners’ technical practices and advance them through the Cisco Partner 360 program • Build a scalable Partner Solutions Engineering function using enablement, reference architectures, and joint-solution development • Champion Cisco’s Data Fabric strategy using Data Intelligence and AI • Assess partner capabilities and gaps and design multi-quarter enablement roadmaps • Lead technical training, workshops, and labs • Develop technical playbooks, reference architectures, and demo assets for Security, Observability, Cloud, Network, and AI priorities • Collaborate with partner engineering and product teams to co-develop joint solutions • Serve as the main technical contact for strategic partners and resolve complex integration challenges • Advocate for partner requirements to internal Product and Engineering teams • Provide technical input for RFPs and support partner-led demonstrations and POCs • Document engagements, track performance metrics, and standardize enablement methodologies • Hire, coach, and develop a team of Partner Solutions Engineers • Foster technical excellence, customer-first empathy, and partner-centric growth

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree + 8+ years demonstrated ability; OR Master’s degree + 5 years • 5+ years of broad/deep technical knowledge in Security, Observability, Event, or Network Management • 3+ years of people management experience leading technical pre-sales or partner-facing engineering teams • Track record of building high-performing teams and developing talent across different career stages • Strong operational acumen, including partner capacity planning, enablement roadmaps, and measuring business impact • Understanding of Cisco Partner technical enablement and partner program requirements • Experience articulating the value of Cisco Data Fabric, AI-driven observability, and Data Intelligence to partner leadership • Experience driving technical certification programs and badge attainment within a channel or partner organization • Experience leading Partner Solutions Engineering teams within the software or technology industry • Understanding of data platforms, SIEM, observability, security operations, or related technologies • Ability to translate complex technical concepts for C-level executives and technical practitioners • Experience leading organizational change and driving adoption of new strategies, processes, and technologies

🏖️ Vorteile

• Medical, dental and vision insurance • 401(k) plan with a Cisco matching contribution • Paid parental leave • Short- and long-term disability coverage • Basic life insurance • Cisco restricted stock unit grants may be available • 10 paid holidays per full calendar year • 1 floating holiday for non-exempt employees • Paid birthday day off • Paid year-end holiday shutdown • 4 paid personal wellness days • 16 days of paid vacation for non-exempt employees • Flexible vacation time off with no defined limit for eligible exempt employees • 80 hours of sick time off provided on hire date and each January 1st, with up to 80 unused hours carried forward • Additional paid time away for critical or emergency family issues • Optional 10 paid volunteer days per year • Annual bonuses for non-sales roles • Performance-based incentive pay for employees on sales plans