National Account Director

🕒 vor 2 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $159.400 - $231.100 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🧑‍💼 Vertriebsmitarbeiter

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

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Empower ist ein führender Anbieter von Finanzdienstleistungen, der sich darauf konzentriert, Einzelpersonen und Organisationen dabei zu helfen, finanzielle Freiheit durch Altersvorsorge und Investmentmanagement zu erreichen. Mit über 19 Millionen Kunden in den USA bietet Empower eine umfassende Palette an finanzbezogenen Dienstleistungen an, darunter intelligente Planung und Anlageberatung sowie Tools wie das Empower Personal Dashboard™ für einen vollständigen Finanzüberblick. Das Unternehmen ist bekannt als führender Anbieter von Altersvorsorgeplänen und arbeitet eng mit privaten Anlegern, Arbeitsplatzsparer, Plan-Sponsoren und Finanzfachleuten zusammen. Empower wird auch für Initiativen in den Bereichen Diversity, Equity, Inclusion anerkannt und hat ein soziales Engagement, das die Wirkung in der Gemeinschaft stärkt.

Beschreibung

• Direct national account sales and business development activities • Help customers achieve financial freedom through Empower’s financial products and services • Build and maintain relationships with national accounts • Develop account strategies and pursue sales opportunities • Collaborate across the business to support customers and communities • Contribute to an inclusive, welcoming workplace and community initiatives

🎯 Anforderungen

• Must be authorized to work for any employer in the U.S. • Employer sponsorship or takeover of employment visa sponsorship is unavailable, including CPT/OPT • Reliable high-speed internet with a wired connection via fiber, cable or DSL • A home workspace with limited disruption • Ability to work remotely; may be required to work in the office if the home work environment or internet connection is inadequate • Other necessary computer equipment will be provided

🏖️ Vorteile

• Medical, dental, vision and life insurance • Retirement savings – 401(k) plan with generous company matching contributions (up to 6%), financial advisory services, potential company discretionary contribution, and a broad investment lineup • Tuition reimbursement up to $5,250/year • Business-casual environment that includes the option to wear jeans • Generous paid time off upon hire – including a paid time off program plus ten paid company holidays and three floating holidays each calendar year • Paid volunteer time — 16 hours per calendar year • Leave of absence programs – including paid parental leave, paid short- and long-term disability, and Family and Medical Leave (FMLA) • Business Resource Groups (BRGs) – BRGs facilitate inclusion and collaboration across our business internally and throughout the communities where we live, work and play. BRGs are open to all. • Sales positions are eligible for sales incentives, and in some instances a bonus plan • Reliable high-speed internet with a wired connection and a suitable home workspace; necessary computer equipment will be provided