HR Path
1001 - 5000 Mitarbeiter
💼 Beratung
👥 HR Tech
🤝 B2B
💰 €537.403.845 Debt Financing - HR Path im 2024-07
Consulting • HR Tech • B2B
HR Path ist ein globaler Dienstleister für Personalressourcen und HRIS-Spezialist, der Organisationen durch HR-Beratung, HRIS-Implementierung und Lohnabrechnungs-Outsourcing (BPO) unterstützt. Das Unternehmen hilft Kunden bei der digitalen HR-Transformation und bietet umfassende Dienstleistungen von Strategie- und Change-Management bis zur Auswahl, Implementierung, Unterstützung und Wartung großer HR-Systeme (SAP SuccessFactors, Workday, Oracle HCM, UKG, Dayforce, Cornerstone, HiBob, Microsoft usw. ). HR Path positioniert sich als B2B-Partner für Unternehmen, die ihre Personalmanagementsysteme modernisieren, die Einhaltung der Lohn- und Gehaltsvorschriften sicherstellen und HR-Operationen über mehrere Länder hinweg optimieren möchten.
Senior Ruby on Rails-Entwickler
Stelle nicht auf LinkedIn
🔥 vor 5 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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Beschreibung
• Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Konzeption und Implementierung neuer Funktionen und Anwendungen • Beheben von Fehlern in der bestehenden Anwendung • Schreiben von Tests und Ausführen in der CI • Manuelles Testen von Funktionen in der Staging-Umgebung
🎯 Anforderungen
• Mindestens 5 Jahre kommerzielle Erfahrung mit Ruby on Rails • Hervorragende Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript • Ausgeprägtes Verständnis von SQL • Sicherer Umgang mit Linux • Fähigkeit zur Full-Stack-Entwicklung mit minimaler Unterstützung • Verständnis und Anwendung objektorientierter Programmierkonzepte • Wertschätzung für gutes Testing auf Code-Ebene • Ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift • Bereitschaft zur Arbeit von Montag bis Freitag während der Kernarbeitszeit von 10:00 bis 16:00 Irish Summer Time/GMT • Wohnsitz im EWR (Europäischer Wirtschaftsraum) erforderlich • GitHub-Link muss im Lebenslauf angegeben sein
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