Salesforce CRM Architect Consumer Goods Cloud (m/w/d)

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mindsquare AG

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501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2007

🤝 B2B

🤖 Künstliche Intelligenz

🏢 Unternehmen

B2B • Artificial Intelligence • Enterprise

Die mindsquare AG ist ein deutsches IT-Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen, das Unternehmen bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Geschäftsprozesse unterstützt und über tiefes Fachwissen in SAP- und Salesforce-Technologien verfügt. Sie bieten Beratungen, individuelle Entwicklungen, Implementierungen und Managed Services in den Bereichen SAP S/4HANA, SuccessFactors, Salesforce Clouds, Integration und mobile Apps an. Zudem liefern sie praxisnahe Lösungen für KI, RPA und Automatisierung, Datenwissenschaft, Analytik und Cybersecurity-Unterstützung. Darüber hinaus bietet mindsquare Schulungen, Workshops, Webinare und Personalverstärkung zur Unterstützung von IT-Projekten und im laufenden Betrieb an.

Beschreibung

• Verantwortung für die Steuerung komplexer Salesforce-Projekte, von der Anforderunganalyse bis zur erfolgreichen Hypercare-Phase • Analyse und Optimierung von Vertriebs-, Service- und Außendienstprozessen entlang der gesamten Customer Journey • Entwicklung ganzheitlicher Lösungsarchitekturen mit der Salesforce Consumer Goods Cloud für unsere Kunden • Konzeption und Moderation von Workshops, um fachliche Anforderungen in nachhaltige Consumer-Goods-Cloud-Lösungen zu übersetzen • Fachliche Führung innerhalb der Projektteams sowie aktiver Wissenstransfer an Junior Consultants

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Projekterfahrung als Salesforce Consultant oder Solution Architect im Salesforce-Umfeld • Fundierte Kenntnisse in Salesforce Sales Cloud, Service Cloud, Consumer Goods Cloud oder vergleichbaren Lösungen • Erfahrung in der Umsetzung komplexer Kundenanforderungen sowie im Requirements Engineering und Testmanagement • Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten im Kundenkontakt und Begeisterung für moderne Vertriebs- und Serviceprozesse

🏖️ Vorteile

• Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking • Vergütung & Zusatzangebote: strukturiertes & transparentes Karrieremodell, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Firmenwagenoption, Altersvorsorgemodell • Fachliche & persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote wie z.B. Führungskräftetrainings, individuelle Coachings u.v.m. • Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement • Kultur & Zusammenhalt: regelmäßige Events & Reisen, Communities, turnusmäßige Mitarbeiterbefragung