
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1967
🎯 Rekrutierung
👥 HR Tech
Recruitment • HR Tech
Openwork ist eine moderne Personalvermittlungsfirma, die Arbeitssuchende mit Arbeitgebern in Branchen wie Buchhaltung, Kundenservice, Personalwesen, IT, Fertigung, Fachhandwerk und Logistik zusammenbringt. Sie kombinieren über 50 Jahre Erfahrung im Personalwesen mit technologiegestützten Dienstleistungen – darunter Kandidaten- und Arbeitgeberportale, schnelle Vermittlungen, Gehaltsabrechnungsunterstützung und Benefits –, um schnelle Stellenbesetzungszeiten und langfristige Platzierungen zu gewährleisten. Mit Hauptsitz in Austin, Texas, legt Openwork Wert auf exzellenten Kundenservice, schnelle Abwicklung (mit der Behauptung, 12-mal schnellere Vermittlungen als typische Personalvermittlungen zu erreichen) und den Aufbau dauerhafter Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehungen.
🕒 vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1967
🎯 Rekrutierung
👥 HR Tech
Recruitment • HR Tech
Openwork ist eine moderne Personalvermittlungsfirma, die Arbeitssuchende mit Arbeitgebern in Branchen wie Buchhaltung, Kundenservice, Personalwesen, IT, Fertigung, Fachhandwerk und Logistik zusammenbringt. Sie kombinieren über 50 Jahre Erfahrung im Personalwesen mit technologiegestützten Dienstleistungen – darunter Kandidaten- und Arbeitgeberportale, schnelle Vermittlungen, Gehaltsabrechnungsunterstützung und Benefits –, um schnelle Stellenbesetzungszeiten und langfristige Platzierungen zu gewährleisten. Mit Hauptsitz in Austin, Texas, legt Openwork Wert auf exzellenten Kundenservice, schnelle Abwicklung (mit der Behauptung, 12-mal schnellere Vermittlungen als typische Personalvermittlungen zu erreichen) und den Aufbau dauerhafter Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehungen.
• Manage a high volume of daily activity including outbound calls, candidate outreach, resume review, and consistent follow-up with both talent and clients. • Recruit and place top talent for manufacturing, warehouse, and light industrial roles through job boards, social media, referrals, and community outreach. Manage the full hiring process from sourcing to onboarding. • Support and coach your talent throughout their assignments — checking in regularly, offering feedback, and helping them grow. • Build strong client relationships by understanding their workforce needs, conducting regular check-ins, and delivering thoughtful hiring solutions. • Drive growth by skill-marketing standout candidates, collaborating with sales, and identifying new opportunities to serve clients. • Keep operations running smoothly by supporting tasks like payroll, timekeeping, and compliance.
• Naturally curious and people-oriented • Highly organized and adaptable, comfortable in a fast-paced environment • Motivated by results, but guided by empathy • Passionate about connecting people with opportunity
• Competitive base salary with monthly commissions or bonus potential • Generous PTO and paid holidays • Comprehensive healthcare benefits • Dog-friendly offices (yes, really!) • A people-first culture built on collaboration, accountability, and shared growth
Jetzt Bewerben🕒 vor 1 Monat
1001 - 5000
Team Staffing Specialist sourcing and interviewing veterinary practice managers and support staff for UrgentVet division. Requires strong project management skills and veterinary industry experience.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Monaten
Recruiter sourcing and placing behavioral health professionals for Onward Search. Building candidate relationships and maintaining pipelines in the behavioral health sector.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Monaten
Director of Physician Recruiting at The Medicus Firm, overseeing effective recruitment services for healthcare employers. Collaborating with clients and candidates in recruitment processes.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Monaten
National Director overseeing physician recruiting for Integrated Dermatology, managing a team and sourcing talent. Focused on building relationships and ensuring successful hiring processes.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Monaten
Director of Talent Acquisition at Kalepa, shaping recruitment strategy and outcomes in a high-growth environment. Seeking to attract A+ talent aligned with Kalepa's culture and mission.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $170.000 - $250.000 / Jahr
💰 €14.000.000 Series A im 2021-09
⏰ Vollzeit
🔴 Experte
🎯 Recruiter
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich