Recruiting Sourcer

🕒 vor 7 Tagen

🐊 Florida – Remote

🐊 Florida – Remote

💵 $20 - $22 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🎯 Recruiter

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Ryder System, Inc.

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1933

🚘 Automobilindustrie

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

Automotive • Consulting • Healthcare

Ryder System, Inc. ist ein führender Anbieter von Lösungen für Supply Chain, Transport und Flottenmanagement in Nordamerika. Das Unternehmen bietet ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen, darunter Logistik, E-Commerce-Abwicklung, Zustellung auf der letzten Meile, Leasing und Wartung von Nutzfahrzeugen sowie den Verkauf gebrauchter Lkw. Mit dem Fokus auf die Optimierung von Lieferketten und die Steigerung der betrieblichen Effizienz kombiniert Ryder Technologie und Datenanalytik, um maßgeschneiderte Lösungen für verschiedene Branchen wie Automobil, Konsumgüter und Gesundheitswesen bereitzustellen. Ryder engagiert sich für ein nahtloses End-to-End-Erlebnis für seine Kunden, von Lagerhaltung und Distribution bis hin zu Transport und Lieferung.

Beschreibung

• Provide administrative support to the Recruitment and Human Resources teams • Work with recruiters, hiring managers, and candidates to coordinate interview schedules and travel arrangements when necessary • Post job opportunities • Coordinate and participate in job fairs • Upload resumes into the hiring management system • Coordinate or schedule background screenings, road tests, drug and alcohol tests, and safety orientation • Communicate professionally while maintaining confidentiality • Conduct employee orientations • Create ad-hoc HR reports and PowerPoint presentations • Order supplies and make departmental purchases • Assist with disability management and timely submission of short-term disability forms • Perform exit interviews • Update organizational charts • Support HR special projects and assignments • Create and maintain employee files • Perform other duties as assigned

🎯 Anforderungen

• Strong verbal and written communication skills • Ability to work independently with minimal supervision • Ability to build strong customer relationships • Multitasking, organization, and excellent time management skills • Ability to maintain confidential information and adhere to high ethical standards • Flexibility and self-driven approach in a fast-paced environment • Ability to create and maintain professional relationships across all organizational levels • Detail-oriented with excellent follow-up practices • Polished and professional demeanor with proven high-end customer service experience • H.S. Diploma/GED required • Bachelor's Degree in a related field preferred • 0 to 1 year of administrative, call center, or recruiting support experience preferred • Familiarity with HR systems such as Workday or iCIMS preferred • Advanced proficiency in Microsoft Office Suite preferred • Experience managing communications with internal and external customers at various career levels preferred • Experience dealing with executives and employees at all organizational levels preferred

🏖️ Vorteile

• Medical insurance • Prescription coverage • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance • Disability insurance options • Paid time off for vacation, illness, bereavement, family and parental leave • Tax-advantaged 401(k) retirement savings plan • Annual bonus, commission, and/or long-term incentive plan may be available depending on position level/type