Account Development Representative (m/w/d) – DACH

🔥 vor 4 Minuten

🌐 Deutschland, Frankreich, +2 weitere Länder – Remote

🇩🇪 Deutschland – Remote 🇫🇷 Frankreich – Remote 🇳🇱 Niederlande – Remote 🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 11%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Samsara

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 2015

📦 Logistik

🏗️ Bauwesen

🏥 Gesundheitswesen

💰 Seed Round im 2014-08

Logistics • Construction • Healthcare

Samsara ist ein Technologieunternehmen, das eine umfassende Operations‑Plattform anbietet, um die Effizienz, Sicherheit und Nachhaltigkeit von Organisationen zu verbessern. Das Lösungsportfolio umfasst videobasierte Sicherheit, Fahrzeugtelematik, Anlagen‑/Geräteüberwachung, Workforce‑Anwendungen und Site Visibility. Samsara bedient ein breites Spektrum an Branchen, darunter Transport, Logistik, Baugewerbe und öffentlicher Sektor. Die Plattform verbindet Menschen, Systeme und Daten und ermöglicht es Organisationen, schnellere, datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Die Connected Operations‑Technologie von Samsara hilft komplexen Organisationen, effektiver zu arbeiten – mit Echtzeit‑GPS, proaktiven Alerts, Compliance‑Schulungen und Asset Tracking.

Beschreibung

• Aufbau und Bearbeitung eines Portfolios von Zielkunden für das EMEA-Geschäft in der DACH-Region • Recherche zu Kundenkonten hinsichtlich relevanter Geschäftssignale und Priorisierung von Ansprechpartnern • Durchführung vernetzter Outbound-Kampagnen mit mehreren Kontaktpunkten über Telefon, E-Mail und LinkedIn • Aufbau einer qualifizierten Vertriebspipeline durch personalisierte Ansprache • Erstellung und Priorisierung von Kontaktplänen auf Kundenebene für mehrere Stakeholder • Anpassung der Gespräche in Echtzeit und gezielte Planung geeigneter Folgemaßnahmen • Sorgfältige Pflege von Kunden- und Kontaktdaten in Salesforce • Entwicklung zum Produktexperten und Repräsentation von Samsara auf Messen und Veranstaltungen • Durchlaufen verschiedener Entwicklungsschritte im ADR-Programm, darunter die Bearbeitung eingehender Leads, Vertriebsaktivitäten, Unterstützung von Account Executives, Gebietsplanung, Kundendemonstrationen, Schulungen und Mentoring

🎯 Anforderungen

• 1–3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in kundenorientierten Positionen • 6–12 Monate Erfahrung im Vertrieb oder in einer vergleichbaren zielorientierten Tätigkeit • Hohe Motivation und ausgeprägtes Engagement für zielorientierten Vertrieb • Nachweisliche Erfolgsbilanz bei der kontinuierlichen Erreichung oder Übererfüllung von Zielen • Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten • Neugier und die Fähigkeit, aufschlussreiche Fragen zu stellen • Ausgeprägte Lern- und Weiterentwicklungsbereitschaft • Sehr gute Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse • Kompetenter Umgang mit KI sowie die Fähigkeit, anhand von Beispielen zu zeigen, wie KI bei der Arbeit eingesetzt wurde • Sicherheit darin, unstrukturierte Informationen in ein klares Vertriebsargument zu überführen • Erfahrung mit der Ansprache mehrerer Stakeholder oder der Steuerung mehrerer Ansprechpartner innerhalb eines Verkaufsprozesses • Bereitschaft, vor Gesprächen zu recherchieren und Inhalte zu verfassen • Erfahrung in vertriebsabschließenden Rollen oder einem vergleichbaren zielorientierten Umfeld • Bereitschaft zur Zusammenarbeit und dazu, in einem Teamumfeld Einfluss zu nehmen • Motivation, ein Unternehmen im Bereich IoT und SaaS mit aufzubauen

🏖️ Vorteile

• Überdurchschnittliche Gesamtvergütung aus Grundgehalt, leistungsabhängigem Bonus bzw. variabler Vergütung und – bei berechtigten Positionen – Unternehmensanteilen • Flexibles, mitarbeiterorientiertes Remote-Arbeitsmodell • Budget für berufliche Weiterentwicklung • Umfassende Gesundheitsleistungen • Regelungen zur Elternzeit • Kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung, Schulungen, Ausbau fachlicher Kompetenzen und Mentoring • Flexibles Arbeitsmodell • Unterstützung bei der Arbeit im Homeoffice, sofern dies mit den betrieblichen Anforderungen vereinbar ist

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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