
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1993
☁️ SaaS
🔒 Cybersecurity
🤖 Künstliche Intelligenz
SaaS • Cybersecurity • Artificial Intelligence
TWO95 International, Inc. ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Bereitstellung umfassender IT-Lösungen mit Spezialisierung auf generative KI, digitale Transformation, Edge Computing und Cybersicherheit. Mit über 15 Jahren Branchenerfahrung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte, flexible Lösungen, die den einzigartigen Anforderungen seiner Kunden weltweit gerecht werden. TWO95 International operiert mit einem Team hochqualifizierter Analysten, Architekten und Softwareentwickler, die sich Innovation und Exzellenz verschrieben haben. Mit Hauptsitz in den USA und Büros in Indien bietet das Unternehmen Managed Services, die nahtlos integrieren und die Bemühungen zur digitalen Transformation rund um die Uhr unterstützen und als Erweiterung der IT-Teams der Kunden agieren. Sie haben auch eine nachgewiesene Erfolgsgeschichte im Support von Fortune 500-Unternehmen, indem sie deren betriebliche Effizienz und Sicherheitsposition durch hochmoderne Technologielösungen verbessern. Zu ihren Dienstleistungen gehören Managed Services, Enterprise Digitale Transformation, Cybersicherheit und die Einhaltung globaler Best Practices.
🕒 vor 7 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1993
☁️ SaaS
🔒 Cybersecurity
🤖 Künstliche Intelligenz
SaaS • Cybersecurity • Artificial Intelligence
TWO95 International, Inc. ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Bereitstellung umfassender IT-Lösungen mit Spezialisierung auf generative KI, digitale Transformation, Edge Computing und Cybersicherheit. Mit über 15 Jahren Branchenerfahrung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte, flexible Lösungen, die den einzigartigen Anforderungen seiner Kunden weltweit gerecht werden. TWO95 International operiert mit einem Team hochqualifizierter Analysten, Architekten und Softwareentwickler, die sich Innovation und Exzellenz verschrieben haben. Mit Hauptsitz in den USA und Büros in Indien bietet das Unternehmen Managed Services, die nahtlos integrieren und die Bemühungen zur digitalen Transformation rund um die Uhr unterstützen und als Erweiterung der IT-Teams der Kunden agieren. Sie haben auch eine nachgewiesene Erfolgsgeschichte im Support von Fortune 500-Unternehmen, indem sie deren betriebliche Effizienz und Sicherheitsposition durch hochmoderne Technologielösungen verbessern. Zu ihren Dienstleistungen gehören Managed Services, Enterprise Digitale Transformation, Cybersicherheit und die Einhaltung globaler Best Practices.
• **Title **– Sr. HR Marketing Communications Specialist • **Position - **Fulltime • **Location **– 100 % Remote Work • **Salary - **$Open (Best Possible)
• **Requirements:** • - Proven experience as a recruitment marketing specialist or similar role • - Thorough understanding of marketing elements (including traditional and digital marketing such as SEO/Social media, etc.) and market research methods • - Demonstrable experience in marketing data analytics and tools • - Solid computer skills, including MS Office, marketing software (Adobe Creative Suite & CRM) and applications (Web analytics, Google AdWords, etc.) • - Knowledge of HTML, CSS and web development tools (e.g. Dreamweaver) desired • - Well-organized and detail oriented • - Must possess a can-do attitude with a focus on continuous improvement of the candidate experience, while building the HGS Healthcare brand • - Exceptional communication and writing skills • - BSC/BA in marketing, communications or equivalent • **Qualifications:** • - At least 5 years’ experience in recruitment marketing or deep expertise in candidate sourcing • - Strong social media recruitment experience is imperative • - Exceptional organizational and prioritization skills • - Good negotiation skills plus experience in purchasing/managing localized budgets • - Proficient at Microsoft Office, Adobe PC/Mac operating systems • - Use of creative packages would be an advantage (Photoshop/InDesign/PowerPoint etc) • - A clear understanding of employment branding and communication strategies • - Being able to work with minimal supervision and to manage deadline-based project work • - Possessing good editorial and writing skills as well as the ability to work on numerous projects at a time • - Creative disposition and problem-solving ability • - Strong ability to prioritize and manage multiple projects independently and simultaneously, and adapt to changing priorities and timelines • - Excellent interpersonal, written and verbal communication skills • - Excellent time management skills
• **Note:** If interested please send your updated resume to [email protected] and include your salary requirement along with your contact details with a suitable time when we can reach you. If you know of anyone in your sphere of contacts, who would be a perfect match for this job then, we would appreciate if you can forward this posting to them with a copy to us. • We look forward hearing from you at the earliest!
Jetzt Bewerben🕒 vor 8 Monaten
HR Consultant responsible for recruitment, onboarding, and employee relations in IT services firm. Overseeing compensation, training, and workplace culture processes.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 9 Monaten
HR Admin supporting remote HR operations at Mira Staffing. Managing records, recruitment, onboarding, payroll assistance, and employee support.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
👩👩👧👦 Personalwesen (HR)
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 9 Monaten
Lead HR team for adidas retail operations, driving employee relations, talent development, workforce planning, and HR strategy across North America.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💰 Post-IPO Debt im 2020-04
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
👩👩👧👦 Personalwesen (HR)
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 9 Monaten
Test HR role at Paylocity for payroll and HR software. Performs testing and evaluation tasks.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 10 Monaten
Pacific Health Group seeks a Remote CA HR Coordinator; leads onboarding, compliance, and admin; pays hourly.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $23 - $27 / Stunde
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
👩👩👧👦 Personalwesen (HR)
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich