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Vidispine

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 1996

📱 Medien

🤝 B2B

☁️ SaaS

Media • B2B • SaaS

Vidispine ist ein Unternehmen, das Organisationen im Medienbereich dabei unterstützt, ihr Kerngeschäft zu verbessern, indem es Komplexitäten vereinfacht, die Zusammenarbeit verbessert und die Effizienz in der Medienlieferkette erhöht. Sie bieten ein umfassendes Portfolio an Lösungen, die darauf ausgelegt sind, das Potenzial digitaler Vermögenswerte zu maximieren, einschließlich Tools für Medienmanagement, Broadcast-Management und Inhaltsoptimierung. Ihre Produktpalette reicht von Workflow-Orchestrierungstools bis hin zu Video-Editing-Lösungen, die alle darauf abzielen, Medienmanagement- und Produktionsprozesse zu transformieren.

Beschreibung

• Etablierung, Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung zentraler HR-Operational-Prozesse über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus • Erstellung und Implementierung von HR-Vorlagen (Verträge, Schreiben, Richtliniendokumente) in Übereinstimmung mit lokalen Anforderungen und den Lumine-Standards • Verwaltung monatlicher Gehaltsabrechnungsdaten in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern • Unterstützung bei der Bearbeitung unkomplizierter personalbezogener Angelegenheiten gemäß deutschem Arbeitsrecht • Sicherstellung, dass HR-Operations den deutschen gesetzlichen Vorgaben und internen Governance-Standards von Lumine entsprechen • Enge Zusammenarbeit mit der lokalen Führung zur Bereitstellung effektiver HR-Unterstützung, abgestimmt auf die geschäftlichen Prioritäten • Beratung und Unterstützung von gegebenenfalls vorhandenem juniorigem HR- oder administrativem Personal

🎯 Anforderungen

• Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von HR-Operations in Deutschland, idealerweise in einem kleinen oder wachsenden Unternehmen (unter 150 Mitarbeitende) • Fundierte praktische Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und gängiger HR-Prozesse • Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung und Koordination von Gehaltsabrechnungsdaten • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten, einschließlich Beteiligung an einfachen Beratungen • Fähigkeit, eigenständig in einer vollständig remote geprägten Arbeitsumgebung zu arbeiten

🏖️ Vorteile

• Krankenversicherung • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung