GRC Lead

🔥 vor 18 Stunden

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $140.000 - $185.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🚔 Compliance

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Voyager Technologies

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2019

🏭 Fertigung

📦 Logistik

🎖️ Verteidigung

Manufacturing • Logistics • Defense

Voyager Technologies ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der nationalen Sicherheit und Raumfahrtlösungen und liefert mission-kritische Technologien und Dienstleistungen vom Boden bis in den Orbit. Das Unternehmen entwickelt steuerbare Feststoffantriebssysteme, strahlenresistente Laser- und RF-Kommunikation, Führung, Navigation & Kontrolle, Raumfahrtkameras und Bildprozessoren sowie Infrastrukturen im Weltraum wie Luftschleusen und kommerzielle Mikrogravitations-Forschungsplattformen. Voyager unterstützt Satellitenkonstellationen, ISR/Signale Intelligence, Start- und Missionsdienste, Dienstleistungen und Montagen im Weltraum und ist ein Gründungspartner der Starlab-Initiative für kommerzielle Raumstationen.

Beschreibung

• Own the end-to-end cybersecurity GRC program, including governance frameworks, risk management processes, and compliance activities • Lead CMMC readiness efforts, including scoping, gap assessments, POA&M development, and coordination with the C3PAO through assessment • Manage the control framework by mapping controls to standards, tracking ownership, and driving remediation • Build and maintain the evidence library and ensure artifacts are accurate, complete, and audit-ready • Plan and support internal and external audits, assessments, and third-party reviews; serve as primary auditor contact • Maintain the organizational risk register, facilitate risk assessments, and track risk treatment decisions to closure • Partner with IT, engineering, legal, and operations to embed compliance requirements into processes, tools, and projects • Track regulatory and compliance changes and advise leadership • Report to the Senior Director of Cybersecurity within the IT department

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in information security or related field with 8 years of experience in GRC, information security compliance, or related field OR Master’s degree in information security or related field with 6 years of experience • Relevant certification such as CISSP, CISA, CRISC, CISM, or CompTIA Security+ • Direct, hands-on experience with CMMC Level 2 or Level 3 or NIST SP 800-171 implementation and assessment preparation • Demonstrated ability to manage a control framework, including mapping, ownership assignment, evidence collection, and gap remediation • Experience drafting and maintaining information security policies and procedures • Proven track record supporting audits or third-party assessments, including evidence preparation and auditor coordination • Ability to work independently, manage multiple workstreams, and drive cross-functional stakeholders without direct authority • Excellent written and verbal communication skills, including translating technical compliance requirements for non-technical audiences • CMMC assessor certification such as CCP, CCA, or LCCA preferred • Prior experience building or maturing a GRC program from an early stage preferred • Background coordinating with C3PAOs or DCSA assessors preferred • Travel may be required to Voyager facilities, operational sites, and partner locations • Occasional participation in security exercises, incident response, or time-sensitive remediation outside normal business hours may be required • Must be a U.S. Person: U.S. citizen, lawful permanent resident of the U.S., or protected individual as defined by 8 U.S.C. § 1324b(a)(3) • Must be eligible to obtain required export authorizations from the U.S. Department of State or Department of Commerce

🏖️ Vorteile

• Flexible Time Off (FTO) • Comprehensive medical, dental, and vision coverage for employees and their families, with a significant portion of premiums covered by the company and many benefits paid at 100% for employees • Flexible, affordable gym memberships with 12,700+ options nationwide, including free on-demand workout videos before enrollment • 401(k) retirement plan with a 50% company match on contributions up to 8% • Company wellness programs supporting physical and mental well-being • Additional voluntary benefits and employee support resources • Opportunity to work alongside a highly talented team in an innovative, mission-driven environment