Director of Sales – Industrial Measurement and Control

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🤑 Commercial

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Honeywell

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Consulting • Healthcare • Logistics

Honeywell est une entreprise multinationale diversifiée spécialisée dans les technologies et la fabrication, fournissant des matériels, logiciels et services dans les secteurs aéronautique, industriel et commercial. Elle propose des systèmes aéronautiques et avioniques, des solutions d'automatisation pour bâtiments et industries, des solutions énergétiques et de durabilité, des outils de sécurité et de productivité, ainsi que des plateformes logicielles d'entreprise (comme Honeywell Forge) pour l'optimisation opérationnelle et la cybersécurité OT. Honeywell sert des clients dans les domaines de l'aéronautique, de la fabrication, des utilités, des soins de santé, de l'industrie pétrolière et gazière, de la distribution et de la logistique, en se concentrant sur la transformation numérique, l'automatisation et la transition énergétique.

Description

• Develop and execute the sales strategy for the portfolio in alignment with company goals • Lead, mentor, and manage a sales team of 6–10 direct reports to achieve sales targets and improve performance • Be accountable for revenue and operating income across all business lines • Establish and maintain relationships with key clients, stakeholders, and industry partners • Conduct market research to identify new business opportunities and emerging market trends • Lead go-to-market strategy and optimize partner and channel strategies and performance • Collaborate with marketing, product development, and operations teams to drive profitable growth • Prepare sales forecasts and reports to track performance and adjust strategies • Provide data-driven pipeline insights with disciplined oversight and accountability in CRM and other tools • Liaise with manufacturing to ensure timely production and delivery • Manage budgets and ensure profitability across sales initiatives • Represent the company at industry events, conferences, and client meetings • Report directly to the General Manager as a member of the IMC United States and Canada Leadership Team

🎯 Exigences

• 7+ years in sales leadership roles, preferably in B2B/channel sales • Industrial Automation (IA) industry experience • Strong people leadership/management experience • Strong understanding of the sales process and customer relationship management • Ability to analyze data and market trends to drive sales strategy • Proven track record of achieving and exceeding revenue targets • Experience in team management and development • Ability to travel • Candidate must be a U.S. Person under U.S. export control laws, defined as a U.S. citizen, U.S. permanent resident, protected status holder, or someone able to obtain export authorization • Bachelor’s degree in Business Administration, Engineering, or a related field is valued • MBA is valued • Strong communication, negotiation, and interpersonal skills • Experience collaborating with cross-functional teams to align sales strategies with company objectives • Similar product experience and knowledge highly valued • Ability to lead and inspire a sales team to achieve ambitious goals

🏖️ Avantages

• Employer-subsidized Medical, Dental, Vision, and Life Insurance • Short-Term and Long-Term Disability • 401(k) match • Flexible Spending Accounts • Health Savings Accounts • Employee Assistance Program (EAP) • Educational Assistance • Parental Leave • Paid Time Off for vacation, personal business, sick time, and parental leave • 12 Paid Holidays • Fully remote work schedule • 50% travel (US & Canada)