Provider Performance Manager

🕒 il y a 1 mois

🌽 Illinois – Distant

🌽 Illinois – Remote

💵 $56 200 - $101 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Centene Corporation

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10 000+ employés

Fondée en 1984

🛡️ Assurance

💼 Conseil

🏥 Santé

Insurance • Consulting • Healthcare

La société Centene Corporation est un leader dans la fourniture de services de santé subventionnés par le gouvernement, spécialisée dans la délivrance de solutions de santé abordables et de haute qualité. Depuis plus de 40 ans, Centene s’est concentrée sur la transformation de la santé des communautés en élargissant l'accès aux services de Medicaid, Medicare, et au marché de l'assurance santé, tout en servant les communautés militaires à travers le programme TRICARE. En tant que plus grande organisation de gestion des soins Medicaid et un acteur clé du marché, Centene met l'accent sur une prestation de soins de santé localisée combinée à des partenariats solides avec des organisations à but non lucratif pour répondre aux besoins uniques de ses membres. Centene s’engage également pour le développement durable et la responsabilité sociale des entreprises, en privilégiant la gestion environnementale et la gouvernance éthique afin d'améliorer le bien-être des communautés qu’elle dessert.

Description

• Collaborate with healthcare providers to help them achieve high performance with value-based contracts • Collaborate with provider staff to develop and implement operational and clinical process improvements • Identify, develop, and establish key performance metrics related to providers' value-based contracts • Identify improvement opportunities based on key performance indicators and develop action plans • Develop and provide training and support to provider staff on performance metrics and operational and clinical improvements • Promote collaboration across provider groups to share best practices and performance improvement opportunities • Resolve system, process, or resource issues addressing provider feedback and concerns • Perform other duties as assigned

🎯 Exigences

• Bachelor's Degree in Nursing, Medicine, or Health Sciences required • 3+ years of behavioral health, value-based contracting, or process and performance improvement experience required • Master's Degree in Nursing, Physician Assistant degree, or graduate degree in Pharmacy, Social Work, Counseling, or Clinical Psychology preferred • Travel (25%) throughout the Chicago metropolitan area, specifically Cook County and surrounding collar counties, primarily DuPage, Lake, and Will counties • Comply with all policies and standards

🏖️ Avantages

• Competitive pay • Health insurance • 401K plan • Stock purchase plans • Tuition reimbursement • Paid time off plus holidays • Flexible approach to work with remote, hybrid, field or office work schedules • Additional forms of incentives may be included in total compensation