Co-Head of ERP Consulting, Housing Industry

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 jour

🇩🇪 Allemagne – Télétravail

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👻 Score fantôme 25%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Hypoport SE

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1001 - 5000 employés

Fondée en 1999

🛡️ Assurance

🏥 Santé

💼 Conseil

Insurance • Healthcare • Consulting

Hypoport SE est une société cotée en bourse qui gère un réseau d'entreprises technologiques desservant les secteurs FinTech, PropTech et InsurTech. Elle propose des plateformes et des services activés par logiciel qui connectent prêteurs, courtiers, assureurs et autres intervenants des marchés financiers et immobiliers, tout en promouvant une culture de travail agile et autonome, ainsi que des espaces de bureaux numériques basés sur l'activité. Hypoport se positionne comme un réseau technologique axé sur la croissance, facilitant des solutions de plateformes B2B et le développement des talents au sein de ses entreprises.

Description

• Provide professional and disciplinary leadership for a consulting team working with the WOWIPORT ERP solution • Lead, coach, and provide regular feedback to 7–10 ERP consultants • Foster independent working and individual professional development • Plan utilization, resources, and capacity • Align approaches, provide mutual cover, and develop shared standards and best practices with the other Co-Heads • Ensure quality standards in ERP implementations, customer training, and consulting services • Further develop processes across project management, knowledge management, and Customer Success Management throughout the customer lifecycle • Implement strategic objectives and organizational changes • Take responsibility for a specific area of expertise • Support the team with complex questions relating to WOWIPORT, ERP software, and housing-industry processes • Develop pragmatic and sustainable solutions for day-to-day project and consulting work

🎯 Exigences

• Several years of experience in professional and disciplinary leadership • Demonstrated success in developing employees and supporting them through change • Extensive experience in ERP consulting, software implementation, or ERP system support • Experience with customer projects, training, and consulting • Knowledge of the commercial and operational processes of housing companies or property management firms • Experience in resource, capacity, and workforce planning • Structured, solution-oriented management of complex situations • Ability to guide change and collaborate with different departments and stakeholders • Strong decision-making skills and effective delegation • Clear, dependable communication and constructive, appreciative feedback conversations • Willingness to occasionally visit colleagues and customers in person at locations throughout Germany

🏖️ Avantages

• Trust-based working hours • Remote work • Workation • Sabbaticals • 30 vacation days • Option to take 20 additional flex vacation days • After-work parties • Fitness room and additional sports programs (wellhub) • Kids' office • Drinks, snacks, and fresh fruit • Support with financing a HypoBike • Contribution toward the Deutschlandticket • Choice of hardware • Employee discounts • Company pension scheme • External employee counseling • Option to bring your dog to the office

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