Freelance de Reclutamiento y Seleccion

Job not on LinkedIn

🔥 1 minute ago

🇵🇪 Peru – Remote

💵 S/1.1k - S/1.3k / month

⏰ Full Time

🟢 Junior

🎯 Recruiter

🚫👨‍🎓 No degree required

👻 Ghost score 0%

What it means: how likely this posting is sitting open without active hiring.How to read it: 60% or higher means we think this is a ghost. Lower scores are less of a worry.How we score it: age, reposts, open roles vs team size, how fast jobs close, and whether pay is listed.Fine print: an estimate from public data, not a judgment of the company. Real jobs can score high, so treat it as a hint, not a fact.

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Grupo A365

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1001 - 5000 employees

Founded 2004

🏥 Healthcare

💼 Consulting

📦 Logistics

Healthcare • Consulting • Logistics

Grupo A365 is a corporate group that provides tailored business solutions including medical assistance and telemedicine, contact-center services (sales, customer service, back office), financial-health products, end-to-end debt collection, corporate training, and technology support. The company serves other businesses with B2B services focused on customer experience, workforce health and financial management, emphasizing adaptability, transparency and rapid implementation.

📋 Description

• Publicar vacantes en diferentes bolsas laborales, redes sociales y grupos de empleo • Realizar búsqueda activa y filtro curricular de candidatos • Ejecutar entrevistas telefónicas y virtuales • Validar el perfil, experiencia y disponibilidad de los postulantes • Coordinar entrevistas y mantener comunicación constante con los candidatos • Realizar seguimiento durante las diferentes etapas del proceso • Presentar candidatos que cumplan con el perfil solicitado • Mantener actualizados los reportes y avances de cada proceso • Cumplir con los objetivos de cobertura establecidos

🎯 Requirements

• Estudios técnicos o universitarios en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carreras afines • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección en puestos comerciales • Experiencia reclutando perfiles comerciales, ventas de campo, call center u operativos • Manejo de bolsas laborales, redes sociales y herramientas digitales de reclutamiento • Contar con computadora, conexión estable a internet y celular • Disponibilidad para trabajar de manera 100% remota y por objetivos • Deseable contar con cartera, base de candidatos o fuentes propias de reclutamiento • Comunicación efectiva • Orientación a resultados • Organización y planificación • Proactividad y autonomía • Capacidad de seguimiento • Sentido de urgencia y compromiso

🏖️ Benefits

• Modalidad freelance y 100% remota • Flexibilidad para organizar tus horarios • Pago por cumplimiento de objetivos • Asignación constante de procesos según desempeño • Acompañamiento y coordinación con el equipo de Selección