Servicetechniker - Außendienst

July 2

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Fintech • Retail • Gaming

GLORY is a global leader in cash technology solutions, providing innovative services that automate cash processes across various sectors including financial institutions, retail, gaming, and cash-in-transit (CIT). With a focus on enhancing efficiency, security, and customer service, GLORY designs custom solutions for cash handling at the point of sale, in cash centers, and throughout the retail cash chain. Their products range from cash recyclers and self-service kiosks to comprehensive cash management systems, aimed at optimizing cash workflows and improving business performance.

📋 Description

• Für die Installation, Wartung und Reparatur unserer Systeme und Lösungen bei unseren Kunden im Banken- und Retail-Umfeld suchen wir einen qualifizierten Außendienst-Mitarbeiter (m/w/d) für den Raum Memmingen, Allgäu und Bodensee.

🎯 Requirements

• Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektronik • Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise • Führerscheinklasse B • Reise­bereitschaft (Hotelüber­nachtungen sind nur in Ausnahme­fällen notwendig) • Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Organisationsstärke und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise • Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Team mit großem Zusammenhalt

🏖️ Benefits

• Eine markt- und leistungs­gerechte Vergütung, die jedes Jahr überprüft wird • Unbefristete Anstellung • Einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann • 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie weitere zusätzliche Sonder­urlaubs­tage, z. B. für private Anlässe oder als Extra­geschenk zum Jahres­wechsel • Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen zu unseren Systemen • Ihre Einsätze werden von uns zentral organisiert, sodass Sie sich ganz auf den technischen Support beim Kunden konzentrieren können • Gruppenunfall­versicherung 24/7, 365 Tage • Jubiläums- und Anerkennungs­prämien • Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern und Marken • Dienstradleasing mit Arbeitgeber­zuschuss • Vielseitige Trainings- und Weiter­bildungs­angebote zur Förderung der individuellen Stärken • Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorge • Eine offene und wertschätzende Unter­nehmens­kultur • Strukturiertes und umfassendes Onboarding

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