Senior Manager - Asset Management
🕒 August 3, 2025
🗣️🇩🇪 German Required
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📋 Description
• Deine Priorität liegt in der erfolgreichen Umsetzung von Projekten in höchster Qualität • Wahlweise fokussierst du dich auf das Projektmanagement oder baust Experten-Wissen zu regulatorischen oder fachlichen Themen auf • Deine Fähigkeiten entwickelst du mit unserer Unterstützung über einen individuellen Schulungsplan weiter • Gemeinsam mit uns entwickelst du deinen Business Case weiter zur nachhaltigen Projektakquise für deine Auslastung – bei Interesse unterstützen wir dich auf dem Weg zur (Equity) Partnerschaft • Optional kannst du dich im Corporate Development an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens beteiligen
🎯 Requirements
• Unternehmerischer Charakter: Eigenverantwortung, Eigenmotivation, aktive Gestaltung der eigenen Karriere • Interesse an den Geschäftsmodellen von Asset Managern sowie Kapitalverwaltungsgesellschaften und mindestens drei Jahre Erfahrung in diesen Bereichen, in einer Verwahrstelle oder in einem Beratungsunternehmen • Kenntnisse zu Front- to -Back-Prozessen und grundlegende Kenntnisse zu wesentlichen regulatorischen Anforderungen sowie zu aktuellen marktrelevanten Themen (Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Digital Assets) • Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten, Fähigkeit zur Priorisierung • Als Manager hast du ein erstes Netzwerk potenzieller Kunden entwickelt mit der Möglichkeit des gemeinsamen Ausbaus bis hin zur Kundenakquise • Als Senior Managerin hast du bereits einen Business Case und belastbare Kontakte zu potenziellen Kunden entwickelt • Mindestens gut abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Mathematik oder Vergleichbares • Hervorragende Arbeits- und Projektergebnisse • Sehr gute Deutschkenntnisse (für nicht Muttersprachler mindestens gute Deutschkenntnisse und die Bereitschaft, diese weiter zu verbessern) • Sehr gute Englischkenntnisse
🏖️ Benefits
• Individuelle Karrieremodelle: Deine Arbeitsintensität und thematische Ausrichtung bestimmst du. • Sehr gute Bezahlung mit einem transparenten Gehaltsmodell und einem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm • Möglichkeit für individuelle Arbeitszeiten (4-Tage-Woche, erhöhte Anzahl Urlaubstage, Sabbaticals) • Individuelles Karriere-Coaching mit Kostenübernahme für Weiterbildungen • Ressourcen für die Umsetzung deines Business Cases • Arbeitsplatz im WeWork Frankfurt, im Homeoffice und beim Kunden • Hochwertige IT-Ausstattung, verdoppelter Verpflegungsmehraufwand, regelmäßige freiwillige Teamevents • Option zum Erwerb von Unternehmensanteilen mit Gewinn- und Wertentwicklungsbeteiligung • Ein großartiges und erfolgreiches Team, das sich auf deinen Einstieg freut
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