Full Stack Developer - PHP, Shopware

Job not on LinkedIn

March 28

Apply Now

Receive Emails with Similar Jobs

TAVIDU Recruitment GmbH

WebsiteLinkedInAll Job Openings

Recruitment • IT • B2B

TAVIDU Recruitment GmbH is your specialized boutique for IT personnel placement. With over 10 years of experience, we connect companies with the best IT talents quickly and reliably. Our mission is to match IT talents with suitable companies, ensuring a sustainable and effective recruitment process. We aim to foster long-term relationships in a dynamic industry, providing an authentic, tailored, and success-oriented approach to talent acquisition in the IT sector.

2 - 10 employees

🎯 Recruiter

🤝 B2B

📋 Description

• Entwicklung und Konzeption moderner, webbasierter Frontend-Anwendungen und Websites unter Einsatz aktueller Technologien. • Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum in einem agilen Team. • Platz für eigene Ideen und Mitgestaltung: Entwickle die besten Lösungen! • Unterstützung bei der Gestaltung von Softwarearchitekturen und Auswahl passender Technologien sowie Prozesse. • Kontinuierliche Weiterentwicklung deiner technischen und methodischen Fähigkeiten.

🎯 Requirements

• Fundierte Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung, vorzugsweise im E-Commerce-Umfeld. • Kompetenz in Mobile First und Responsive Webdesign. • Must-have: Kenntnisse in Shopware. • Mehrjährige Erfahrung in HTML, CSS und Javascript, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in weiteren Frontend-Technologien. • Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Open-Source-Libraries wie jQuery. • Erfahrungen mit Template-Engines und Key-User-Wissen in PHP (idealerweise CakePHP), PHP Storm, Bootstrap und MySQL. • Hoher Qualitätsanspruch, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit automatisierten Tests. • Persönliche Eigenschaften: Neugierde, Kreativität, pragmatische Problemlösungsansätze und Teamfähigkeit.

🏖️ Benefits

• Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung. • Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance. • Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. • Attraktive Urlaubsregelung: 30 Tage Urlaub plus 10 Tage Workation. • Gesundheitsförderung und weitere Benefits, wie kostenloses Obst, Snacks, Kaffee und Wasser. • Kostenfreie Parkplätze vor Ort. • Rabatte auf alle Produkte des Unternehmens.