Director of Market Development – Referral Strategy

🕒 vor 15 Tagen

🏖️ New Jersey, North Carolina, +2 weitere Bundesländer – Remote

🏖️ New Jersey – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🚗 Michigan – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote

💵 $125.000 - $140.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

👔 Direktor

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Warum dieser Wert:

• Seit 15 Tagen offen.
• Stellen bei diesem Unternehmen werden meist in 21 Tagen besetzt.

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Abound Health

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1997

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

🤝 Non-Profit

Consulting • Healthcare • Non-profit

Abound Health widmet sich der Ermächtigung von Menschen jeden Alters mit intellektuellen und entwicklungsbedingten Behinderungen (I/DD) sowie komplexen medizinischen Bedürfnissen. Sie bieten eine Reihe von Dienstleistungen an, darunter Wohngemeinschaften, unterstützte Beschäftigung und spezialisierte Beratungsdienste, die alle auf personenzentrierte Pflege ausgerichtet sind. Ihre Mission betont die Wichtigkeit von Interessenvertretung, Inklusion und der Unterstützung nicht nur von Einzelpersonen, sondern auch von deren Familien und Mitarbeitern.

Beschreibung

• Lead and execute referral growth and market development strategies across North Carolina, New Jersey, Pennsylvania, and Michigan • Lead, coach, and develop the External Relationships team • Establish performance goals, KPIs, accountability measures, and growth objectives • Build and maintain strategic relationships with referral partners, including MCOs, care management organizations, support coordination agencies, schools, hospitals, and community organizations • Own and optimize CRM utilization, pipeline management, forecasting, reporting, data integrity, and team adoption of best practices • Establish, monitor, and analyze funnel metrics including lead generation, referral volume, conversion rates, partner engagement, market penetration, and census growth • Develop and implement market development, partnership, and outreach strategies based on customer insights, market trends, and growth opportunities • Collaborate with intake, clinical, operations, marketing, recruiting, and leadership teams to support client placements, partner experiences, and organizational growth • Report to the Chief Growth Officer

🎯 Anforderungen

• Must come from a healthcare industry, with preference to homecare or IDD background • Proven success building, developing, and scaling business development, referral development, provider relations, market development, or growth-focused programs • Demonstrated experience leading multi-state growth initiatives and managing relationships across diverse geographic markets • Strong understanding of CRM systems, pipeline management, customer relationship management, reporting tools, and data-driven decision-making • Experience establishing and managing KPIs, funnel metrics, dashboards, and performance reporting that drive measurable business outcomes • Demonstrated leadership experience coaching, developing, and managing high-performing teams within a metrics-driven environment • Strong communication, presentation, relationship-building, stakeholder management, and strategic planning skills • 10+ years of relevant experience in healthcare, human services, business development, provider relations, payer relations, market development, growth strategy, or related industries • 5+ years of leadership experience managing teams and driving measurable growth initiatives • Travel of 25-50% is required

🏖️ Vorteile

• Competitive health benefits beginning on the 60th day of employment • Dental benefits beginning on the 60th day of employment • Wellness benefits beginning on the 60th day of employment • 401(k) plan available after 12 months of employment • Total compensation may include various other forms of pay

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