Systemadministrator*in – IT Security & Endpoint Management

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 1 Stunde

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

💻 IT-Support-Spezialist

👻 Geisterscore 15%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Campact e.V.

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2004

🤝 Non-Profit

🌍 Soziale Wirkung

📱 Medien

Non-profit • Social Impact • Media

Der ursprüngliche Inhalt ist auf Deutsch und kann direkt übernommen werden: Campact e. V. ist eine deutsche Kampagnenorganisation, die Millionen von Menschen für progressive, pro-demokratische und ökologische Politik mobilisiert. Sie führt Petitionen und Advocacy-Kampagnen durch (einschließlich der Plattform WeAct Petitionen), veröffentlicht Nachrichten und Aufrufe zum Handeln und sammelt Spenden von privaten Unterstützern, bleibt jedoch unabhängig von politischen Parteien und Konzernen. Campact konzentriert sich auf Themen wie Klimaschutz, soziale Gerechtigkeit, Antifaschismus, Migrantenrechte und Besteuerung, um die öffentliche Politik und Meinung zu beeinflussen.

Beschreibung

• Unterstützung des Anwender*innen-Support-Teams bei technischen Herausforderungen • Zusammenarbeit mit den zuständigen Personen für Digital Security und Datenschutz • Aktive Mitarbeit im Incident Response • Unterstützung bei der Nachbetrachtung von Sicherheitsvorfällen und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung, z.B. bei Phishing, Schadsoftware und 0-Days • Unterstützung bei Risk Assessments und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikoreduktion • Erstellung und Pflege von Richtlinien, Prozessen und Dokumentationen im Bereich Informationssicherheit • Bewertung neuer und bestehender Anwendungen hinsichtlich IT-Sicherheits- und Compliance-Anforderungen • Unterstützung bei der Integration von Anwendungen in das Mobile-Device-Management-System und gemeinsame Betreuung • Begleitung der Einführung neuer interner Dienste • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner*innen • Betreuung bestehender interner Systeme wie IAM, Mail-Postfächer und Mailinglisten • Beschaffung und Einrichtung von Notebooks, Tablets, Mobilfunkgeräten und Software • Unterstützung der User*innen bei alltäglichen Hard- und Softwareproblemen

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum*r Fachinformatiker*in für Systemintegration mit 3–5 Jahre relevanter Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder vergleichbare Qualifikation • (Erste) Erfahrungen in einem Security Operations Center (SOC) • Vertrautheit im Umgang mit SIEM- sowie IAM-Systemen • Fähigkeit, automatisierungsfähige Prozesse mit Python, Shell-Skript oder Low-Code umzusetzen • Sehr gute Kenntnisse in macOS • Idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Windows- und Linux-Umgebungen • Erfahrung mit Mobile-Device-Management-Systemen wie JAMF • Lösungsorientierte und empathische Arbeitsweise • Verantwortungsübernahme sowie essentielles Bewusstsein für Datenschutz und Datensicherheit • Erfahrung in NGOs oder politisches Engagement und Möglichkeit, eine Referenzperson für dieses Engagement zu nennen • Identifikation mit den Werten und der Arbeit von Campact • Reisebereitschaft für Teamklausuren, Teamevents und notwendige Unterstützung vor Ort • Bereitschaft zu gelegentlicher Wochenend- oder Abendarbeit bzw. Rufbereitschaft in Hochphasen

🏖️ Vorteile

• Vergütung in Anlehnung an die TVöD-Entgeltgruppe 10 • 31 Urlaubstage • Monatliche Kinderzuschläge, bei Vollzeit z.B. 493,20 Euro für das 1. Kind • Bezuschusste Homeoffice-Ausstattung durch eine Homeoffice-Pauschale • Ausgleich von Überstunden • Zuschüsse für Wochenend- und Feiertagsarbeit • Austauschmöglichkeiten mit Coaches und Psycholog*innen • Vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft mit Gesundheitsangeboten • Umfassende Einarbeitung, u.a. durch Pat*innen • Viele Weiterbildungsmöglichkeiten • Bezuschusstes Homeoffice oder Co-Working-Space • Regelmäßige persönliche Treffen und Teamevents