Head of Product & Engineering (m/w/d)

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CKM Group

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51 - 200 Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

☁️ SaaS

Healthcare • Healthcare Insurance • SaaS

Die CKM Group ist eine auf Gesundheitswesen konzentrierte Unternehmensgruppe, die mehrere Unternehmen und eine Klinik vereint, um präventive Dienstleistungen in der Medizin, E-Health und öffentliche Gesundheit zu fördern. Das Unternehmen legt Wert auf zugängliche, kostengünstige Diagnostik, personalisierte Prävention, intelligente Logistik und Digitalisierung, um Krankheiten frühzeitig zu erkennen und die Gesundheitsspanne zu verlängern. Zu seinen Aktivitäten gehören Hochdurchsatz-Labore (HTS Labs Frankfurt) mit NGS- und PCR-Fähigkeiten, Klinikdienste (München Flughafen Klinik), Middleware-Softwareentwicklung (Berlin Coding Company), Vernetzung von Patienten, Ärzten und Apotheken (GreenMedical) sowie Shared Services für Geschäftsentwicklung, Marketing und Personal & Kultur. Die CKM Group betreibt Einrichtungen in Deutschland (Herborn, Berlin, Neu-Isenburg, München) und positioniert sich als Innovator des Gesundheitssystems von morgen durch Diagnostik, Labortechnologie und digitale Gesundheitslösungen.

Beschreibung

• Engineering-Organisation neu aufstellen und skalieren: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für drei Engineering-Teams und ein Infrastruktur-Team, strukturierst Organisation, Rollen und Zusammenarbeit neu und baust Strukturen, die mit unserem Wachstum skalieren. • Produktteam führen: Du leitest unser Product- und UI/UX-Team, entwickelst Produktstrategie und Roadmap gemeinsam mit der Geschäftsführung weiter und stellst sicher, dass die wichtigsten Themen zur richtigen Zeit umgesetzt werden - mit dem klaren Ziel, messbares Produktwachstum zu treiben. • Product & Engineering zusammenführen: Du verzahnst Produktmanagement und Entwicklung zu einem gemeinsamen Delivery-Prozess mit klaren Prioritäten, Roadmaps und Verantwortlichkeiten. • Delivery messbar beschleunigen: Dein wichtigster Erfolgsmaßstab ist die Delivery-Geschwindigkeit unserer Teams. Du identifizierst Engpässe, etablierst effiziente Planungs-, Release- und Delivery-Prozesse und steigerst den Output messbar und nachhaltig. • Technische Entscheidungen begleiten: Gemeinsam mit unseren Tech Leads triffst du fundierte Entscheidungen rund um Architektur, Skalierung und Tech Debt und schaffst die Grundlage für nachhaltiges Wachstum. • Organisation weiterentwickeln: Du verantwortest Hiring, Budget und Priorisierung für Product und Engineering und baust eine Organisation auf, die auch mit weiterem Wachstum leistungsfähig bleibt. • Management & Stakeholder einbinden: Du schaffst Transparenz über Delivery, Fortschritte und Prioritäten und bist Sparringspartner für Geschäftsführung, Tech Leads und Product Team.

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Führungserfahrung: Du hast bereits mehrere Product- und Engineering Teams erfolgreich geführt und Organisationen weiterentwickelt. • Erfahrung im Aufbau skalierbarer Engineering-Organisationen: Du hast Delivery-Prozesse verbessert, Strukturen geschaffen und den Output von Entwicklungsteams messbar gesteigert. • Technisches Verständnis auf Augenhöhe: Du kannst technische Entscheidungen mit Tech Leads diskutieren, verstehst Architektur, Skalierung und technische Trade-offs und genießt dadurch die Akzeptanz deiner Engineering-Teams. • Product-Mindset: Du verstehst, wie gute Produktentwicklung funktioniert und bringst Erfahrung im Aufbau digitaler Produkte oder Plattformen mit. • Hands-on Mentalität: Du gehst Themen pragmatisch an, übernimmst Verantwortung und fühlst dich sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch auf Management-Ebene wohl. • Starkes Stakeholdermanagement: Du kommunizierst sicher mit Geschäftsführung, Produkt, Engineering und weiteren Fachbereichen und schaffst es, unterschiedliche Interessen zusammenzubringen. • Erfahrung im Scale-up-Umfeld: Du arbeitest gerne in dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und hast Freude daran, Organisationen aktiv mitzugestalten.

🏖️ Vorteile

• Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung: Bringe deine Ideen ein, übernimm Verantwortung und gestalte die Weiterentwicklung unserer Unternehmen aktiv mit. • Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten. • 31 freie Tage: 30 Urlaubstage plus jeweils halbe Arbeitstage an Heiligabend und Silvester. • Weiterentwicklung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. • Betriebliche Altersvorsorge mit DYNO: Eine provisionsfreie bAV-Lösung, damit mehr von deiner Altersvorsorge dort ankommt, wo sie hingehört – bei dir. • Wellpass: Zugang zu deutschlandweiten Sport-, Fitness- und Gesundheitsangeboten – von Fitnessstudios über Yoga und Schwimmen bis hin zu Massagen. • Probonio & Corporate Benefits: Über unsere Mitarbeiterplattform erhältst du Zugang zu attraktiven Vergünstigungen, exklusiven Mitarbeiterangeboten und zahlreichen Rabatten. • Bike-Leasing: Nach erfolgreicher Probezeit hast du die Möglichkeit, ein Fahrrad oder E-Bike zu leasen. • Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten im Herzen von Friedrichshain-Kreuzberg mit Blick auf die Spree und eigener Dachterrasse.