Account Executive SMB (m/w/d) SaaS 100 % remote

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🔥 vor 51 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧑‍💼 Vertriebsmitarbeiter

👻 Geisterscore 10%

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easybill GmbH

11 - 50 Mitarbeiter

Gegründet 2007

☁️ SaaS

🛍️ eCommerce

🤝 B2B

SaaS • eCommerce • B2B

Die easybill GmbH bietet cloudbasierte Rechnungssoftware-Lösungen, mit denen Nutzer elektronische Rechnungen erstellen, die Rechnungsstellung verwalten und Verkaufsprozesse automatisieren können. Die Plattform integriert sich in zahlreiche gängige Marktplätze und Buchhaltungssysteme und gewährleistet die Einhaltung der deutschen GoBD-Anforderungen sowie der kommenden EU-Vorgaben für E-Rechnungen. Sie richtet sich an ein breites Kundenspektrum, darunter Freiberufler, kleine Unternehmen und Onlinehändler, und bietet Effizienz und einfache Handhabung bei der Rechnungs- und Dokumentenverwaltung.

Beschreibung

• Onboarding- und Verkaufstermine mit registrierten Unternehmen per Telefon und Screenshare durchführen • Bedarf der Kunden erfassen und passende Pakete empfehlen • Abschlüsse im Verkaufstermin erzielen • Preis und Laufzeit im vorgegebenen Rahmen verhandeln • Cross- und Upselling-Möglichkeiten erkennen • Zusatzleistungen und Upgrades präsentieren und verkaufen • Enge Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen • Als erste Ansprechperson für Interessenten fungieren • Ziele beim abgeschlossenen wiederkehrenden Umsatz, bei gewonnenen Kunden sowie bei Cross- und Upselling-Erlösen erreichen und übertreffen • Direkt an den Head of Customer Success berichten

🎯 Anforderungen

• Nachweisliche Erfolge im Vertrieb mit eigener Quote, idealerweise im SaaS-Umfeld • Erfahrung in Telekommunikation, Finanzdienstleistung oder Agentur ist ebenfalls geeignet • Gute Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und Kunden • Teamfähigkeit • Leidenschaft für den Vertrieb und Abschlussorientierung • Proaktive, ergebnisorientierte und empathische Arbeitsweise • Bereitschaft, sich in ein erklärungsbedürftiges Produkt einzuarbeiten

🏖️ Vorteile

• Workation: Nutzung der Villa auf Mallorca • Flexible Arbeitsumgebung mit Vertrauen und Eigenverantwortung • Mitgestaltung von Strategie und Kultur • Fixgehalt plus Provision ohne Deckel, monatlich abgerechnet und jederzeit einsehbar • Regelmäßige Teamevents und Weiterbildung • 39 Stunden pro Woche • 30 Tage Urlaub • Unbefristeter Vertrag • Remote-First-Team deutschlandweit – keine Bindung an einen Standort

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