Product Owner – Oracle, Cerner Solutions

🕒 vor 1 Monat

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $111.155 - $150.385 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🔴 Experte

✅ Produktmanager

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 15%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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General Dynamics Information Technology

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1954

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

📦 Logistik

Consulting • Healthcare • Logistics

General Dynamics Information Technology ist ein Unternehmen an der Spitze technologischer Innovationen und bietet ein breites Spektrum an Leistungen, darunter Beratung, digitale Modernisierung und Application Services. Das Unternehmen treibt die Umsetzung von Lösungen in den Bereichen künstliche Intelligenz (AI/ML), Cloud Computing, Cybersecurity, High Performance Computing (HPC) und Quantentechnologien voran. GDIT ist darauf ausgerichtet, den Regierungs- und Verteidigungssektor zu unterstützen und erbringt missionskritische Services wie Logistik und Supply-Chain-Management, nachrichtendienstliche Aufklärung sowie innere Sicherheit. Das Unternehmen legt zudem Wert auf vielfältige und inklusive Einstellungspraktiken und fördert aktiv das Wohlbefinden der Mitarbeitenden. Mit seinen Digital-Accelerator-Lösungen und dem wegweisenden Einsatz aufkommender Technologien will GDIT die Missionen von Behörden vorantreiben und komplexe technologische Herausforderungen adressieren.

Beschreibung

• Engage clinical specialty stakeholders to review current- and future-state workflows and document solution requirements • Translate needs into user stories, acceptance criteria, and prioritized backlogs supporting product roadmaps • Configure clinical solution functionality and content • Validate solutions against design intent and enterprise standards • Support enterprise deployment and standardization of clinical workflows across the laboratory venue • Partner with training, validation, technical, and sustainment teams to enable implementation and adoption • Identify and mitigate solution risks and issues, escalating as needed • Execute workflow and process improvement strategies to improve usability, efficiency, and clinical outcomes • Provide subject-matter expertise throughout discovery, design, build, testing, deployment, and optimization • May supervise or mentor team members

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in a related field; additional years of experience may substitute for the degree • 8+ years of experience with Oracle/Cerner solutions • 8+ years of experience in Oracle/Cerner Dentrix, Surgery/Supply Chain, CPA, Revenue Cycle Architect, and/or Charge Services solutions • Experience with clinical workflows and healthcare technology solutions • Hands-on experience configuring clinical system content and functionality • Ability to analyze workflows, document requirements, and validate solutions • Experience with Agile/Scrum processes, backlog management, and user story creation • Must be able to obtain and maintain a Public Trust Level 5 • Ability to travel up to 25% • Completion of an Oracle Cerner certification program preferred • Experience with enterprise-scale clinical system deployment preferred • Background in product ownership, clinical informatics, consulting, or solution architecture preferred • Familiarity with revenue cycle, training, or technical implementation teams preferred

🏖️ Vorteile

• Medical plan options, some with Health Savings Accounts • Dental plan options • Vision plan options • 401(k) plan with pre-tax and post-tax contributions up to IRS annual limits • Company 401(k) match • Full flex work weeks where possible • Vacation, sick, and personal time off • Paid holidays • Paid parental leave • Military leave • Bereavement leave • Jury duty leave • Typically 15 days of paid leave per calendar year for vacations, personal business, and illness • Additional 10 paid holidays per year • Paid Family Leave of up to 160 hours in a rolling 12-month period for eligible employees • Short- and long-term disability benefits • Life insurance • Accidental death and dismemberment insurance • Personal accident insurance • Critical illness insurance • Business travel and accident insurance • Fully remote work