Senior Consultant IT Betrieb / IT Operations (w/m/d)

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🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

⚙️ Operations

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HiSolutions AG

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 1992

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

📦 Logistik

Consulting • Healthcare • Logistics

Die HiSolutions AG ist eine deutsche Management- und Technologieberatung, die sich auf Cybersicherheit, IT-Management und digitale Transformation spezialisiert hat. Das Unternehmen entwickelt integrierte Werkzeuge, Prozesse und maßgeschneiderte Lösungen – einschließlich Sicherheitsmanagementsysteme, Compliance & Regulation, Incident Response, IT Service & Sourcing, Unternehmensarchitektur, Software Asset Management und Cloud-Transformation – für Unternehmen, öffentliche Verwaltungen und regulierte Branchen. Mit über 30 Jahren Erfahrung, fünf Standorten in der DACH-Region und einem Expertenteam unterstützt HiSolutions Strategie, Implementierung und Schulung (HiAcademy) für B2B-Kunden.

Beschreibung

• Gemeinsam mit Kunden den IT-Betrieb optimieren, damit die IT stabil, effizient und am Business-Bedarf ausgerichtet ist • IT-Organisationen analysieren und bewerten, einschließlich IT-Infrastruktur, Operations und IT-Service-Management • Stärken und Schwächen der IT-Organisation sichtbar machen • Neueste Technologien und Tools am Markt bewerten • Prüfen, wie Technologien und Tools bestehende Kundenprozesse verbessern können • Optional fachliche Führung und Mentoring von Junior Consultants in gemeinsamen Projekten

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium • Mindestens drei Jahre Projekt- und/oder Beratungserfahrung im Bereich IT-Betrieb / IT-Operations • Fundiertes Verständnis gängiger Frameworks und Best Practices wie ITIL • Gutes Gespür für die Schnittstelle zwischen IT und Business • Analytisches Verständnis, um Komplexität zu strukturieren und Zusammenhänge zu verdeutlichen • Hohe Eigenmotivation und gewissenhafte Arbeitsweise • Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten • Deutsch verhandlungssicher

🏖️ Vorteile

• Zuschuss zum Jobrad • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket • Förderung der Fitness-Mitgliedschaft • Gesundheitsvorsorge • Vereinbarkeit von Familie und Job • Option des Mobilen Arbeitens • 30 Tage Urlaub im Jahr • Nur ein Urlaubstag an Heiligabend und Silvester erforderlich • Möglichkeit eines Sabbaticals

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