Leitung regionale Geschäftsentwicklung DACH (m/w/d)

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 23 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

👻 Geisterscore 16%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Natuvion

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

🚘 Automobilindustrie

Consulting • Healthcare • Automotive

Natuvion ist ein Unternehmen für digitale Transformation, das sich auf die Migration und Transformation geschäftskritischer Daten und Prozesse auf moderne IT-Plattformen spezialisiert hat. Natuvion bietet umfassende Beratung, Services und proprietäre Softwarelösungen, um erfolgreiche Umstellungen ohne Ausfallzeiten sicherzustellen. Als wichtiger Akteur bei SAP S/4HANA-Migrationen ist Natuvion einer der wenigen Partner in SAPs Selective Data Transition Engagement Community. Zum Leistungsportfolio gehören Datenmigration, Datenintegration, Datenschutz und -sicherheit, Plattformintegration sowie Unterstützung bei Data Governance. Mit tiefem Verständnis für die Energie- und Versorgungswirtschaft, das Gesundheitswesen und die Automobilindustrie hilft Natuvion Organisationen, ihre IT-Infrastruktur effizient zu modernisieren.

Beschreibung

• Bestehendes Geschäft in Deutschland, Österreich und der Schweiz sichern und weiterentwickeln • Regionale Zusammenarbeit vorantreiben und grenzüberschreitende Geschäftsmöglichkeiten identifizieren • Einen einheitlichen Marktauftritt in der DACH-Region etablieren • Regionale Aktivitäten an globalen Geschäftszielen ausrichten • Umsatz-, Vertriebs- und Wachstumsziele in der DACH-Region erreichen • Die regionale Geschäftsentwicklung im Einklang mit den globalen Unternehmenszielen steuern • Synergien zwischen Deutschland, Österreich und der Schweiz identifizieren und nutzen • Mit Kunden, Partnern und Delivery-Organisationen zusammenarbeiten, um die regionale Wettbewerbsfähigkeit zu stärken • Eine einheitliche Marktstrategie entwickeln und umsetzen • Den One-Company-Ansatz über Länder- und Geschäftsbereichsgrenzen hinweg fördern • Strategische Vertriebs- und Geschäftsentwicklungsinitiativen gemeinsam mit lokalen Geschäftsführungen sowie regionalen und globalen Stakeholdern leiten • Die globale Unternehmensführung durch Markt- und Wettbewerbsanalysen beraten • Eine effektive Governance, transparente Berichterstattung und ein nachhaltiges Performance Management sicherstellen

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Führungserfahrung in regionalen oder internationalen Vertriebs-, Business-Development- oder General-Management-Positionen • Nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien • Erfahrung in der Führung komplexer Organisationen im DACH-Geschäftsumfeld • Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten • Hands-on-Mentalität, exzellente Umsetzungskompetenz und starke Ergebnisorientierung • Erfahrung im Management funktionsübergreifender und internationaler Stakeholder • Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten • Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kundenorientierung • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

🏖️ Vorteile

• Homeoffice-Verträge und flexible Arbeitszeitgestaltung • Unbefristete Festanstellung • 30 Urlaubstage • FlexWork: Bis zu drei Monate pro Jahr mobiles Arbeiten aus anderen europäischen Ländern • Monatliches Budget für individuell wählbare Zusatzleistungen aus über 50 Angeboten über emplu • Corporate Benefits • Fahrrad- und Auto-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung • Mental-Health-Benefit „Nilo“ – jährlich 10 kostenlose Sitzungen mit Psychologinnen und Psychologen • Zugang zu Meditationen und Kursen • Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Mentoring-Programm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung • Innovative Projekte in einem unterstützenden Team • Moderne Ausstattung und zentral gelegene Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig • Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen