Manager, Epic Inpatient Clinical Applications

🕒 vor 1 Monat

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $119.571 - $162.617 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Geisterscore 11%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

OCHIN, Inc.

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 2000

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

🤝 Non-Profit

Consulting • Healthcare • Non-profit

OCHIN, Inc. ist eine gemeinnützige Gesundheits-IT-Beratung, die mit ländlichen und kommunalen Versorgungseinrichtungen in den Vereinigten Staaten zusammenarbeitet, um eine gerechte, ganzheitliche Betreuung voranzutreiben. Seit mehr als 25 Jahren bietet sie Zugang zu einer gemeinsamen EHR-Plattform und integrierten Wissenslösungen und liefert Gesundheits-IT, Schulungen für die Belegschaft, operatives/finanzielles Consulting, Forschung und Interessenvertretung, um die klinische Qualität, das Wohlbefinden der Kliniker und die Nachhaltigkeit für ihr nationales Netzwerk von Community-Gesundheitsanbietern zu verbessern.

Beschreibung

• Oversee the business and project aspects of applications and modules related to the Inpatient platform within the OCHIN collaborative • Manage projects to budget • Manage issues and risks • Ensure high-quality deployment and post-install stabilization • Directly manage implementation, optimization, and support of Epic clinical applications • Continuously assess and improve the system and processes to improve efficiency • Manage OCHIN and member resources while improving process quality, information systems, and outcomes • Onboard new staff methodically and prepare them for success • Assess and develop staff skills and Individual Development Plans • Track and measure department, project, and individual performance goals • Identify process and quality improvement opportunities • Ensure team processes are represented on the OCHIN System Map • Review ticket metrics and ensure SLA delivery and current assignments • Intervene and resolve member escalations • Lead, motivate, develop, and define positive outcomes for a team of analysts • Lead, coordinate, and manage processes and functions for Inpatient Clinical Maintenance • Manage the clinical wing of the Inpatient team and coordinate with other managers • Maintain communication and linkages between the Epic Inpatient Clinical Applications Team and other OCHIN departments • Perform other duties as assigned

🎯 Anforderungen

• Epic certification in at least one to two of the following applications: Bugsy, Stork, ASAP, OpTime, Anesthesia, Willow - Inpatient, Willow Ambulatory, EpicCare Inpatient Clinical Documentation • Previous Epic application experience • Minimum of 5 years of experience in a similar or relevant role • 8 years of applicable experience desired • Keen sense of excellent customer service and how to deliver it effectively in all situations • Strong leadership skills • Strong communication skills • Proficiency in Microsoft Excel and Word; Access is a plus • Ability to work independently and efficiently from a home office environment • High-speed internet service • Ability to work in a distraction-free workplace • COVID-19 vaccination, or approved medical or religious exemption, as a condition of employment

🏖️ Vorteile

• Generous compensation package • Healthy work-life balance • Equitable opportunity for professional advancement • 100% remote work organization • Work from home • Less than 25% travel for this role • Comprehensive range of benefits (see employer website for details) • COVID-19 vaccination requirement with medical or religious exemption process