
201 - 500 Mitarbeiter
Gegründet 1998
💼 Beratung
⚡ Energie
Consulting • Energy
Die WBS ist ein Unternehmen aus Bahia, gegründet im Juli 1998 von vier ehemaligen Mitarbeitern der Promon Engenharia – dem Maschinenbauingenieur Alberto Carvalho, dem Industriechemiker Rivaldo Bôto, dem Bauingenieur Rubens Frahia Bustani und dem Betriebswirt André Luiz Perrone de Oliveira. Anfangs vor allem für Unternehmen im chemischen und petrochemischen Bereich mit Sitz im Petrochemie-Komplex von Camaçari in Bahia tätig, hat die WBS heute einen Kundenstamm, der große Namen wie Petrobras, Transpetro, Samarco (MG), Braskem, Copesul, CNO, die Petroquímica Paulínia (SP) und die Petroquímica União - PQU (SP) umfasst, unter vielen anderen. Derzeit verfügt das Unternehmen über Niederlassungen in den Municípios von Bahia: Camaçari, São Francisco do Conde und Candeias sowie in São Paulo und operativen Basen in Pernambuco, Rio de Janeiro, Paraná, Santa Catarina und Rio Grande do Sul.
🔥 vor 11 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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201 - 500 Mitarbeiter
Gegründet 1998
💼 Beratung
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Die WBS ist ein Unternehmen aus Bahia, gegründet im Juli 1998 von vier ehemaligen Mitarbeitern der Promon Engenharia – dem Maschinenbauingenieur Alberto Carvalho, dem Industriechemiker Rivaldo Bôto, dem Bauingenieur Rubens Frahia Bustani und dem Betriebswirt André Luiz Perrone de Oliveira. Anfangs vor allem für Unternehmen im chemischen und petrochemischen Bereich mit Sitz im Petrochemie-Komplex von Camaçari in Bahia tätig, hat die WBS heute einen Kundenstamm, der große Namen wie Petrobras, Transpetro, Samarco (MG), Braskem, Copesul, CNO, die Petroquímica Paulínia (SP) und die Petroquímica União - PQU (SP) umfasst, unter vielen anderen. Derzeit verfügt das Unternehmen über Niederlassungen in den Municípios von Bahia: Camaçari, São Francisco do Conde und Candeias sowie in São Paulo und operativen Basen in Pernambuco, Rio de Janeiro, Paraná, Santa Catarina und Rio Grande do Sul.
• Fachliche Verantwortung für die Microsoft-Dynamics-365-Plattform übernehmen • Sicherstellen, dass Anforderungen, Prozesse und Daten über alle Bereiche hinweg sinnvoll zusammenspielen • Strategische Weiterentwicklung, fachliche Konzeption und Umsetzungsbegleitung des CRM-Ökosystems • Fachliche Orientierung für das Anforderungsteam geben • Fachliche Gesamtkonzeption des CRM-Systems verantworten • Konsistentes Zusammenspiel von Dynamics 365 Sales, Customer Insights und individuellen Systembereichen sicherstellen • Anforderungen aus den Fachbereichen analysieren, priorisieren und in Lösungen, User Stories und optimierte End-to-End-Prozesse übersetzen • Fachliche Anforderungen an Datenmodell und Geschäftsprozesse definieren und mit Tech Lead sowie Stakeholdern zusammenarbeiten • Fachliche Entscheidungen bei Zielkonflikten treffen, Qualitätsstandards setzen und Anforderungen sowie Konzepte fachlich freigeben • Anforderungsteam fachlich führen und Kompetenzen, Methoden sowie Standards weiterentwickeln • Neue Funktionen, Releases und Entwicklungen im Microsoft-Ökosystem beobachten und Impulse für die CRM-Plattform ableiten
• Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als CRM Consultant, Solution Consultant, Lead Business Analyst oder in einer vergleichbaren Rolle im Umfeld von Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement • Idealerweise Erfahrung in Beratungs- oder Implementierungsprojekten • Fundierte Expertise in Microsoft Dynamics 365 Sales • Idealerweise Erfahrung mit Dynamics 365 Customer Insights • Tiefes Verständnis der Standardfunktionalitäten der Microsoft-Dynamics-365-Plattform • Erfahrung in der Analyse, Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen • Erfahrung in der Formulierung präziser Anforderungen, User Stories und Akzeptanzkriterien • Sehr gutes Verständnis der Microsoft Power Platform, Dataverse und Schnittstellenarchitekturen • Fähigkeit zur fachlichen Bewertung von Konfigurationen, Customizing und individuellen Entwicklungen • Erfahrung in der Moderation von Workshops und der Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Stakeholdern und Key Usern • Nachweisbare Erfahrung in der fachlichen Weiterentwicklung von Kolleg:innen sowie im Aufbau von Methoden, Standards und Kompetenzen im Anforderungsmanagement • Deutsch mindestens C1 • Englisch mindestens B2 • Sicherer Umgang mit KI-gestützten Arbeitsweisen • Gutes Verständnis von D365-Lizenzmodellen und deren Auswirkungen auf Funktionsumfang und Kosten • Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central sowie CRM- und ERP-Prozessen wünschenswert • Erfahrung in Migrationsprojekten oder der Ablösung und Konsolidierung gewachsener Systemlandschaften wünschenswert • Erfahrung in der fachlichen Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Implementierungspartnern wünschenswert • Praxis in agilen Arbeitsweisen sowie Azure DevOps wünschenswert • Microsoft-Zertifizierungen im Dynamics- oder Power-Platform-Umfeld, z. B. MB-210, PL-200 oder PL-600, wünschenswert • Erfahrung mit Power BI sowie Branchenkenntnisse aus dem Bildungs-, NGO- oder gemeinwohlorientierten Umfeld wünschenswert
• 30 Tage Urlaub • Home-Office-Optionen • Sabbatical • Bis zu 180 Tage Arbeiten im Ausland • Urlaub und Workation in unseren Seminarhäusern in Berlin und Pommritz • Angebote und Rabatte über Corporate Benefits • Firmenläufe • Sport- und Entspannungsangebote mit Voiio • Jobrad • Firmenfitness mit EGYM Wellpass • Yoga-Retreats • Nahrungsergänzungsmittel • Ergonomische Arbeitsplatzausstattung • Coaching- und Beratungsangebote • Diverse Trainingsangebote • Drei Weiterbildungstage • Individuelle fachliche und persönliche Entwicklung • LinkedIn Learning • Teamentwicklungen • Leadership Management Programm • Microsoft 365 mit Copilot • Sehr gute Vereinbarkeit von Karriere und Familie • Bezahlte Kinderkrankentage • Familienurlaub in unseren Seminarhäusern • Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen • Digitale Kinderbetreuung und Nachhilfe mit Voiio • Jahresfeiern • Achtsame Meetingkultur • Onboarding-Seminare und Startbegleiter:innen • Offene Fehler- und Feedbackkultur • Eigenverantwortliches Arbeiten • Sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert • Gemeinwohlorientierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit • Spendenaktion Herzensprojekte by WBS GRUPPE
Jetzt Bewerben🕒 vor 2 Tagen
Customer-Success-Manager zur Weiterentwicklung von Evidents OEM-Kundenbeziehungen im Bereich Mikroskopkomponenten in der EMEA-Region. Verantwortung für Kundenbindung, kommerziellen Ausbau, CRM-Forecasting und die bereichsübergreifende Auftragsabwicklung für Kunden im Bereich optischer Technologien.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Tagen
Customer-Success-Spezialist/in zur Betreuung von DigitalCheck, einer SaaS-Plattform für die digitale Anwesenheitserfassung. Verbesserung von Onboarding, Kundenprozessen, Hilfestrukturen und Produktfeedback.
🕒 vor 4 Tagen
Customer-Success-Manager für NEXperts, Berlins Plattform für KI-Kompetenz. Betreuung, Onboarding und Kampagnenoptimierung für B2B-Kunden.
🕒 vor 5 Tagen
Senior Learning Consultant für das Customer Success Management von Enterprise-Kunden und die Steuerung von Blended-Learning-Programmen. Unterstützung von Unternehmen bei der Einführung von KI, Prozessautomatisierung und Low-Code für mehr Effizienz.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 6 Tagen
Customer-Success-Manager zur Begleitung von E-Commerce-, Fintech- und Wettmarken durch Onboarding, Produktnutzung, Vertragsverlängerungen und Ausbau der Zusammenarbeit. Maximierung des Kundennutzens mit der KI-gestützten Content-Experience-Plattform von Storyly.
🇩🇪 Deutschland – Remote
💰 €2.400.000 Series A im 2020-02
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
🏆 Customer Success
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🗣️🇮🇱 Hebräisch erforderlich