Volljurist, Rechtsanwalt – Arbeitsrecht

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CLARIUS.LEGAL Rechtsanwaltsaktiengesellschaft

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51 - 200 employees

Founded 2015

Constantly growing liability-related regulations and internal demands such as cost pressure, a shortage of skilled labour and limited internal resources - companies and legal departments are faced with numerous challenges. In order to master these in the best possible way and minimise risks, they need efficiency and flexibility combined with planning security. And this applies to numerous areas of law.

📋 Description

• Umfassende arbeitsrechtliche Beratung unserer Unternehmensgruppe und unserer Mandanten in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen • Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen sowie weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten • Rechtliche Begleitung personeller Maßnahmen, inklusive Umstrukturierungen und Restrukturierungsprojekten • Verhandlung, Gestaltung und Weiterentwicklung von Betriebsvereinbarungen sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsräten • Vertretung unserer Interessen in Einigungsstellen sowie vor den Arbeitsgerichten • Beratung zu angrenzenden zivilrechtlichen Fragestellungen mit arbeitsrechtlichem Bezug • Entwicklung praxisorientierter Handlungsempfehlungen für Führungskräfte und Fachbereiche • Durchführung arbeitsrechtlicher Schulungen und Workshops • Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Legal-Tech-Lösungen sowie Digitalisierung juristischer Prozesse in enger Zusammenarbeit mit unserer Tech-Abteilung

🎯 Requirements

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zwei Staatsexamina; Zulassung zur Rechtsanwaltschaft von Vorteil • Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einer Unternehmensrechtsabteilung, einem Legal Service Provider oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei • Fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht einschließlich Betriebsverfassungsrecht • Erfahrung in der Verhandlung und Gestaltung von Betriebsvereinbarungen sowie in der Vertretung vor Arbeitsgerichten • Sicheres Verständnis arbeitsrechtlicher Zusammenhänge sowie solides Wissen im allgemeinen Zivilrecht • Souveränes und verbindliches Auftreten mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick sowie der Fähigkeit, auch in konfliktbehafteten Situationen deeskalierend und lösungsorientiert zu agieren • Interesse an der Digitalisierung juristischer Prozesse und an modernen Legal-Tech-Lösungen • Selbstständige, strukturierte und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.

🏖️ Benefits

• Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit, vollständig remote, hybrid oder an einem unserer Standorte zu arbeiten • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Team-Events sowie Gesundheits- und Sportangebote, beispielsweise JobRad