Engenheiro de Software Pleno, Java

🕒 May 21

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Evertec

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5001 - 10000 employees

EVERTEC, Inc. (NYSE: EVTC) is a leading full-service transaction processing business in Latin America, providing a broad range of merchant acquiring, payment processing and business solutions services.

📋 Description

• Implementação (desenvolvimento e manutenção) de sistemas em Java, legado da empresa; • Desenvolvimento de scripts de banco de dados MS SQL Server, necessários para melhorias e correções dos sistemas; • Participar de reuniões de alinhamento, configuração do ambiente de desenvolvimento e documentação; • Desenvolver código limpo, eficiente e de alta qualidade para atender aos requisitos do projeto; • Colaborar com a equipe de desenvolvimento para planejar e executar tarefas; • Participar de reuniões de equipe para discutir o progresso do projeto e identificar possíveis problemas; • Manter-se atualizado com as melhores práticas e tendências de desenvolvimento de software do time; • Documentar o código, as evidências de teste e os processos relevantes para facilitar a manutenção futura; • Desenvolver e executar testes unitários e de integração para garantir a qualidade e aderência aos critérios de aceitação.

🎯 Requirements

• Ensino superior completo; • Experiência robusta em desenvolvimento de sistemas; • Experiência no desenvolvimento de aplicações web em Java e banco de dados MS SQL Server; • Vivência com sistemas legados e evolução de software; • Noções de testes automatizados e boas práticas de desenvolvimento; • Familiaridade com trabalho em times ágeis. • Caso possua o conhecimento ou atuação abaixo, será um diferencial: • Experiência ou interesse no mercado financeiro; • Experiência no desenvolvimento com Eclipse/Intellij IDE; • Experiência com Angular.

🏖️ Benefits

• Vale refeição ou alimentação; • Benefício Flexível (Flash); • Assistência médica; • Parceiros para atendimento psicológico, jurídico, financeiro e nutricional (CLUDE, C4LIFE E ASQ); • Psicologia Viva; • Assistência Odontológica; • Auxílio creche; • Auxílio para filhos com necessidades especiais; • Auxílio fertilização; • Extensão Licença Maternidade e Paternidade; • Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho); • Gympass (Wellhub) e TotalPass; • Horários flexíveis; • Seguro de vida; • Clube de parcerias; • Parceria com Sesc; • Just dress no code (sem código de vestimenta); • Day off no aniversário; • Beca (programa de incentivo a educação); • PPR ou Bônus - conforme atingimento de metas e resultados.