
51 - 200 employees
🎯 Recruiter
🤝 B2B
Recruitment • B2B
Haldren is a global recruitment and executive search firm that helps organizations source and place talent across all levels, from office support to C-suite and board appointments. The company offers services including executive search, board search, headhunting, interim management, RPO/outsourcing, succession planning, leadership assessment and development, outplacement, and workforce transformation, with regional presence across the Americas, Europe and Asia. Haldren emphasizes long-term fit and integration by supporting onboarding and offering guarantees for placements.
🕒 April 21
🇱🇹 Lithuania – Remote
💵 €1.1k - €1.4k / month
👨🎓 Internship
🟢 Junior
🎯 Recruiter
🚫👨🎓 No degree required
🗣️🇱🇹 Lithuanian Required
Improve your chances of getting an interview by checking your resume score before you apply.

51 - 200 employees
🎯 Recruiter
🤝 B2B
Recruitment • B2B
Haldren is a global recruitment and executive search firm that helps organizations source and place talent across all levels, from office support to C-suite and board appointments. The company offers services including executive search, board search, headhunting, interim management, RPO/outsourcing, succession planning, leadership assessment and development, outplacement, and workforce transformation, with regional presence across the Americas, Europe and Asia. Haldren emphasizes long-term fit and integration by supporting onboarding and offering guarantees for placements.
• Teikti administracinę pagalbą atrankų specialistams viso paieškos proceso metu • Atlikti rinkos tyrimus ir kandidatų paiešką naudojant įvairias duomenų bazes ir platformas • Prisidėti prie turinio kūrimo rinkodaros medžiagai, socialiniams tinklams ir komunikacijai su klientais • Palaikyti pagrindines rinkodaros užduotis ir skaitmeninės sklaidos / informavimo iniciatyvas • Naudoti dirbtinio intelekto (DI) įrankius ir technologijas produktyvumui ir tyrimams gerinti • Prižiūrėti ir atnaujinti kandidatų duomenų bazes ir vidinę dokumentaciją • Dalyvauti komandos susitikimuose ir teikti pasiūlymus procesų tobulinimui
• Stiprus susidomėjimas atrankomis, žmogiškaisiais ištekliais ar verslo operacijomis • Puikus kompiuterinis raštingumas ir pasirengimas mokytis naujų technologijų • Patirtis dirbant su DI įrankiais (pvz., ChatGPT, Claude, automatizavimo įrankiai) arba noras jų išmokti • Stiprūs rašytinio ir žodinio bendravimo anglų kalba įgūdžiai • Savimotyvacija, geri organizaciniai įgūdžiai ir dėmesys detalėms • Gebėjimas dirbti savarankiškai nuotolinėje aplinkoje • Aukšti sąžiningumo ir profesionalumo standartai • Entuziazmas asmeniniam augimui ir karjeros vystymui
• Aiškus kelias į nuolatinį darbą sėkmingai baigus praktiką • Visiškai nuotolinė pozicija su lanksčiomis darbo sąlygomis • Patirtis tarptautinėje vadovų paieškos ir vyresniojo lygio atrankų srityje • Mentorystė ir mokymus iš patyrusių personalo atrankos / įdarbinimo specialistų • Galimybę dirbti su pažangiais DI ir technologijų įrankiais • Dinamišką, palaikančią komandos aplinką, orientuotą į profesinį tobulėjimą
Apply Now