HR Performance Center Representative

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 7 Tagen

⚜️ Louisiana – Remote

⚜️ Louisiana – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👩‍👩‍👧‍👦 Personalwesen (HR)

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Franciscan Missionaries of Our Lady Health System

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1911

🏥 Gesundheitswesen

🤝 Non-Profit

🌍 Soziale Wirkung

Healthcare • Non-profit • Social Impact

Die Franciscan Missionaries of Our Lady Health System ist eines der größten Gesundheitssysteme in Louisiana und bedient über die Hälfte der Bevölkerung des Staates sowie das größte Ballungsgebiet in Mississippi. Diese gemeinnützige, katholische Organisation bietet ein umfassendes Spektrum an Gesundheitsdienstleistungen durch ihr Netzwerk von Krankenhäusern, Kliniken und Ärzten an, wobei der Schwerpunkt auf qualitativ hochwertiger Patientenversorgung, der Gesundheit der Gemeinschaft und Bildung liegt. Der Hauptsitz befindet sich in Baton Rouge, Louisiana. Die Mission der Organisation besteht darin, Exzellenz in Gesundheitsdienstleistungen zu bieten und sich um die Kranken in Louisiana und Mississippi zu kümmern.

Beschreibung

• Provide customer service by answering incoming phone calls according to protocol and service standards • Respond to cases through case management software and web chat, and make outbound calls as assigned • Assist managers and employees with time-sensitive requests, including HRIS (Lawson) navigation • Provide first-level assistance with HRIS self-service tools • Support employees and managers throughout the employee life cycle, including onboarding, job changes, and retirement • Provide references to company policies and procedures • Refer situations requiring specific attention to appropriate resources or HR Centers of Excellence • Investigate and resolve first-level Human Resources and benefits issues • Prioritize and resolve issues to support customer satisfaction • Finalize and communicate decisions within applicable policy or plan-document time frames • Maintain accurate and timely HR and benefits documentation and records in designated databases • Participate in team meetings and training sessions • Assist with assigned HR projects

🎯 Anforderungen

• 3 years of HR Experience • High School Diploma • Excellent oral and written communication skills • Strong customer service skills • Excellent problem solving skills • Multitasking skills

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