Spezialist Performance Management (m/w/d)

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 1 Stunde

🌐 Deutschland, Brasilien, +1 weitere Länder – Remote

🇩🇪 Deutschland – Remote 🇧🇷 Brasilien – Remote 🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👻 Geisterscore 11%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Gegründet 1849

💼 Beratung

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Die Freudenberg Gruppe ist ein globales Unternehmen, das eine spezialisierte Plattform für Jobsuchende entwickelt hat, um Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens zu erkunden. Die Plattform bietet eine Stellenübersicht mit Such- und Filterfunktionen sowie detaillierte Seiten zu Stellenangeboten, auf denen sich Nutzerinnen und Nutzer über offene Positionen informieren und den Bewerbungsprozess starten können. Freudenberg bindet Drittinhalte wie YouTube-Videos sowie Karten von Google Maps und Baidu Maps ein, um die User Experience auf den Jobseiten zu verbessern. Besonderen Wert legen sie auf Datenschutz und Sitzungsverwaltung; hierfür werden erforderliche Cookies eingesetzt, um Sicherheit zu gewährleisten und die Sitzungskontinuität während des Bewerbungsprozesses sicherzustellen.

Beschreibung

• Analyse und Optimierung globaler Lieferketten-, Betriebs- und funktionsübergreifender Prozesse • Entwicklung und Umsetzung globaler Strategien zur Verbesserung des Bestandsmanagements, der Lieferperformance und der operativen Effektivität • Konzeption und Einführung von Performance-Management-Rahmenwerken, KPI-Systemen, Reporting-Lösungen und Dashboards • Leitung und Unterstützung internationaler, funktionsübergreifender Projekte mit Schwerpunkt auf Logistik, Materialflüssen, Fertigungsprozessen und Supply-Chain-Performance • Zusammenarbeit mit globalen Standorten, Supply-Chain-Teams, Vertriebsorganisationen, dem Controlling und technischen Fachbereichen • Übersetzung komplexer Daten in umsetzbare Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen • Erstellung von Management-Präsentationen und Entscheidungsunterlagen • Förderung von Best Practices im Performance Management im gesamten Unternehmen

🎯 Anforderungen

• Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem verwandten Fachgebiet • Erfahrung im globalen Projektmanagement • Idealerweise Kenntnisse im Lean Management oder in Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung • Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP • Erfahrung mit KPI-Rahmenwerken und Tools zur Datenvisualisierung, insbesondere Power BI • Sehr gute Kenntnisse im Prozessmanagement, in der Standardisierung und im digitalen Workflow-Design • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in englischer Sprache • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams • Reisebereitschaft • Strukturierte, kooperative und lösungsorientierte Arbeitsweise

🏖️ Vorteile

• Chancengleichheit und klares Bekenntnis zu Vielfalt und Inklusion