Senior Analyst, HR Analytics

🕒 vor 1 Monat

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

👩‍👩‍👧‍👦 Personalwesen (HR)

👻 Geisterscore 12%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

The Home Depot

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1978

🏗️ Bauwesen

📦 Logistik

🛒 Einzelhandel

💰 Debt Financing im 2007-07

Construction • Logistics • Retail

The Home Depot ist ein führender Baumarkt-Einzelhändler, der eine breite Palette von Baumaterialien, Heimwerkerprodukten, Rasen- und Gartenprodukten sowie damit verbundenen Dienstleistungen anbietet. Das Unternehmen betreibt sowohl physische Geschäfte als auch eine Online-Plattform und bietet umfassende Lösungen für Heimwerker-Enthusiasten, professionelle Auftragnehmer und Hausbesitzer an. The Home Depot setzt sich für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ein und bietet Beschäftigungsmöglichkeiten und Vorteile für eine vielfältige Belegschaft. Darüber hinaus legt das Unternehmen großen Wert auf Kundenservice und Mitarbeiterengagement, um seine Position als vertrauenswürdiger Marktführer in der Heimwerkerbranche zu behaupten.

Beschreibung

• Lead consultative engagements with internal HR clients to identify strategic information needs • Conduct moderate- to high-complexity analyses of HR, Payroll, and related business data and processes • Identify trends, determine root causes, develop solutions, and provide actionable recommendations • Manage and execute analytical projects supporting organizational strategic objectives • Coordinate the design, development, and implementation of analytical tools, technology, and business solutions • Gather functional requirements, maintain documentation, and develop project plans and status reports • Guide IT and HR Services supporting staff during development activities • Design and develop dashboards, reports, presentations, and visual aids for HR clients and business leaders • Educate business leaders and internal HR clients on analytical tools, techniques, and strategic use of HR information assets • Lead project work teams as needed, including selecting members, assessing capabilities, providing training, and evaluating project performance

🎯 Anforderungen

• Must be eighteen years of age or older • Must be legally permitted to work in the United States • Bachelor's degree program or equivalent degree in a field of study related to the job • Minimum 4 years of work experience • Strong experience with statistical analysis and modeling of business data, preferably in HR, Payroll, Benefits, and Finance within a retail or large service-based organization • Knowledge of HR and Payroll processes and business practices • Experience with Excel and PowerPoint using advanced-level spreadsheet analytics • Experience with Workday, UKG Dimensions, and Salesforce • Experience working with Google BigQuery or similar relational databases; SQL skills beneficial • Experience designing business reports, dashboards, and graphical presentations • Six Sigma training and certification; practical experience applying Six Sigma techniques in formal business projects • Strong analytical and quantitative reasoning skills • Project management, consulting, and facilitation skills • Solid communication and interpersonal skills • Strong presentation skills • Knowledge of HR and Payroll processes and supporting systems • Sound business judgment • Ability to prioritize and manage multiple issues and risks

🏖️ Vorteile

• Location Independent-Commutable remote arrangement • Full-time employment

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen