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Hypoport SE

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1999

🛡️ Versicherung

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

Insurance • Healthcare • Consulting

Die Hypoport SE ist eine börsennotierte Muttergesellschaft, die ein Netzwerk von Technologieunternehmen betreibt, das die Bereiche FinTech, PropTech und InsurTech bedient. Sie bietet Plattformen und softwarebasierte Dienstleistungen, die Kreditgeber, Makler, Versicherer und andere Akteure der Finanz- und Immobilienmärkte miteinander verbinden, während sie eine agile, selbstorganisierte Unternehmenskultur und digitale, tätigkeitsbezogene Büros fördert. Hypoport positioniert sich als wachstumsorientiertes Technologienetzwerk, das B2B-Plattformlösungen und Talententwicklung innerhalb seiner Unternehmensgruppe ermöglicht.

Beschreibung

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Consulting-Teams mit 7 bis 10 ERP Consultants • Coaching, regelmäßiges Feedback und Förderung eigenverantwortlicher Arbeit und individueller Entwicklung • Planung von Auslastung, Ressourcen und Kapazitäten • Zusammenarbeit mit zwei weiteren Co Heads als verbindliche Führungseinheit • Teamübergreifende Verteilung von Know-how, Abstimmung von Vorgehensweisen und Sicherung gegenseitiger Vertretung • Entwicklung gemeinsamer Standards und Best Practices • Sicherung von Qualitätsstandards bei ERP-Einführungen, Kundenschulungen und Beratungsleistungen • Weiterentwicklung von Prozessen mit Projektmanagement, Wissensmanagement und Customer Success Management entlang des Kundenzyklus • Umsetzung strategischer Ziele und Veränderungen • Verantwortung für einen fachlichen Schwerpunkt • Unterstützung des Teams bei komplexen Fragen zu WOWIPORT, ERP-Software und wohnungswirtschaftlichen Prozessen • Entwicklung pragmatischer und nachhaltiger Lösungen für den Projekt- und Beratungsalltag

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung • Nachweisliche Entwicklung von Mitarbeitenden und Begleitung durch Veränderungen • Fundierte Erfahrung in ERP-Beratung, Softwareimplementierung oder Betreuung von ERP-Systemen • Erfahrung in Kundenprojekten, Schulungen und Consulting • Kenntnisse kaufmännischer und prozessualer Zusammenhänge von Wohnungsunternehmen oder Immobilienverwaltungen • Erfahrung in Ressourcen-, Kapazitäts- und Einsatzplanung • Fähigkeit, komplexe Situationen strukturiert und lösungsorientiert zu steuern • Fähigkeit, Menschen zu begeistern und Veränderungen zu begleiten • Konstruktive Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen und Stakeholdern • Fundierte Entscheidungsfähigkeit und wirkungsvolle Delegation • Klare und verbindliche Kommunikation sowie transparente Vermittlung von Entscheidungen • Bereitschaft zu gelegentlichen deutschlandweiten Besuchen bei Kolleg:innen und Kund:innen

🏖️ Vorteile

• Vertrauensarbeitszeit • Remote work • Workation • Sabbaticals • Flexible Planung von 30 Urlaubstagen plus Option auf 20 weitere Flexiurlaubstage • After-Work-Partys • Kicker • Fitnessraum und weitere Sportangebote (wellhub) • Tischtennis • Kids-Office • Getränke, Snacks und Obst • Siebträgermaschine • HypoBike-Finanzierungsunterstützung für ein eigenes (E-)Bike • Zuschuss zum Deutschlandticket • Mitbestimmung bei der Hardware • Mitarbeiter:innen-Rabatte • Betriebliche Altersvorsorge • Externe Mitarbeiter:innen-Beratung • Möglichkeit, den Hund mit ins Office zu bringen

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