
501 - 1000 employees
Founded 2019
🎲 Gambling
🎮 Gaming
Gambling • Gaming
UPSTARS is a Kyiv-based technology product company that builds a gaming ecosystem and develops gambling products and services. The team combines product engineering, cloud-native infrastructure (Kubernetes, cloud storage), and full-stack development to deliver scalable, accessible digital gaming solutions. UPSTARS also emphasizes company culture, employee development, and strong social impact through charity and community initiatives.
🔥 0 minutes ago
🗣️🇺🇦 Ukrainian Required
Improve your chances of getting an interview by checking your resume score before you apply.

501 - 1000 employees
Founded 2019
🎲 Gambling
🎮 Gaming
Gambling • Gaming
UPSTARS is a Kyiv-based technology product company that builds a gaming ecosystem and develops gambling products and services. The team combines product engineering, cloud-native infrastructure (Kubernetes, cloud storage), and full-stack development to deliver scalable, accessible digital gaming solutions. UPSTARS also emphasizes company culture, employee development, and strong social impact through charity and community initiatives.
• проведення Employee lifecycle: Onboarding, Adaptation, Probation / Performance, Termination, PP check-ins, Internal transfer • адміністрування HR процесів в HR-системах (HiBob, Jira) • комунікація між співробітниками та керівництвом для вирішення питань і виявлення можливостей для покращень • брати участь у регулярних практиках, пов’язаних з HR (1:1, surveys, зворотній зв’язок тощо) з цінними висновками та планами подальшого розвитку • взаємодія зі співробітниками для розуміння їх потреб, питань і побажань, а також для надання належної підтримки в рамках позиції
• досвід роботи від 2-х років у ролі People Partner/ HR Generalist/ HR Manager • відповідальність та ownership mindset • критичне й аналітичне мислення, системність, високий рівень емоційного інтелекту, баланс самостійної й командної роботи, пріоритезація задач • здатність аналізувати складні ситуації, виділяти проблеми та знаходити ефективні шляхи їх вирішення • вміння будувати партнерські стосунки зі співробітниками та колегами • англійська від intermediate • розуміння HR-метрик та практичний досвід їх використання (бажано, але не критично)
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс • медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso • Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо • івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи • навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека
Apply Now🕒 5 days ago
People Partner role at ELVTR driving performance, engagement, and growth in global online education. Working strategically with managers to enhance employee experience and organizational effectiveness.
🕒 May 19
HR People Partner driving performance and engagement for ELVTR, a global online education platform. Fostering team effectiveness and managing the full employee lifecycle while providing strategic HR insights.
🕒 May 14
Junior People Partner supporting employee lifecycle and engagement initiatives at Helpware. Working with HR teams to implement HR processes and policies with a supporting team atmosphere.
🗣️🇺🇦 Ukrainian Required
🕒 March 31
Middle HR People Partner at Helpware supporting HR operations and enhancing team experiences. Conducting performance reviews and advising on HR matters for a growing team in Ukraine.