Enterprise Architect – Microservices, Event-Driven

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🕒 June 30

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Minor Hotels Europe and Americas

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10,000+ employees

Founded 1978

👥 B2C

💰 Post-IPO Equity on 2018-05

B2C • Hospitality • Travel

Minor Hotels Europe and Americas is a hospitality company that operates a diverse portfolio of hotels and resorts across Europe and the Americas. The company focuses on delivering exceptional guest experiences through high-quality service and unique accommodations, catering to both leisure and business travelers.

📋 Description

• Diseñar e implementar soluciones escalables, seguras y resilientes basadas en microservicios y arquitecturas impulsadas por eventos • Definir patrones de integración utilizando APIs, buses de eventos, y modelos de comunicación síncronos/asíncronos • Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura, seguridad y negocio para entregar soluciones arquitectónicas alineadas con las necesidades del negocio • Crear documentación de arquitectura, diseños técnicos y estándares de integración • Participar en revisiones arquitectónicas y apoyar la toma de decisiones técnicas a lo largo del ciclo de vida del desarrollo de software

🎯 Requirements

• 4-7 años de experiencia en Arquitectura de Soluciones, Arquitectura de Software o Desarrollo Backend con responsabilidades de arquitectura • Fuerte experiencia con microservicios, sistemas distribuidos y arquitecturas impulsadas por eventos • Experiencia práctica con Java/Spring Boot, .NET Core o Node.js • Conocimiento de REST APIs, gRPC, GraphQL y estándares de diseño de API (OpenAPI/Swagger) • Experiencia con plataformas de Gestión de APIs como Apigee, Kong o Azure API Management • Experiencia con Azure (preferido) y AWS (bueno tener) • Conocimiento de Docker, Kubernetes y Helm en entornos de producción • Experiencia en industrias reguladas como banca, servicios financieros o seguros • Familiaridad con Prácticas de Gobernanza y Registros de Decisiones de Arquitectura (ADR) • Conocimiento de mejores prácticas en seguridad y principios de gobernanza

🏖️ Benefits

• Flexibilidad en cómo, cuándo y dónde las personas hacen su trabajo • Oportunidades para alcanzar un cambio valioso • Oportunidades para profundizar conocimientos y aprender nuevas habilidades