Immobilienverwalter, Propertymanager

🕒 January 12

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Graf Recke Stiftung

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1001 - 5000 employees

Founded 1822

🤝 Non-profit

🌍 Social Impact

📚 Education

Non-profit • Social Impact • Education

Graf Recke Stiftung is a German non-profit diaconal social welfare foundation founded in 1822 that provides care, support, and educational services for children, adolescents, older adults, people with disabilities, and individuals with mental illnesses. It operates care homes, mobile and stationary nursing, day care, special schools, childcare, social-psychiatric and therapeutic facilities, and inclusion and participation programs, supporting thousands of clients with a workforce of around 4,000 staff. The foundation emphasizes Christian values, dignity, participation, volunteering, and fundraising to sustain its social services and community projects.

📋 Description

• Unterstützung der Fachbereichsleitung bei der Betreuung der Liegenschaften • Eigenverantwortliche Verwaltung und Betreuung der Liegenschaften • Vorbereitung von Mietverträgen, Verwaltung der Mietverträge, Überwachung von Mietzahlungen und Durchführung von Mietanpassungen • Erstellung von Betriebskostenabrechnungen, Überprüfung der Wirtschaftlichkeit der Betriebskosten • Ansprechpartner für andere Fachbereiche der Graf Recke Stiftung als Nutzer der Liegenschaften sowie für vorhandene externe Mieter • Erstellung und Pflege von Reports, Protokollen und Präsentationen für die Fachbereichsleitung • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Modernisierungsprojekten

🎯 Requirements

• Geeignete abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Immobilienbereich • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Verwaltung / Property Management oder in einer ähnlichen Position • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Immobilienmanagement-Software bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit

🏖️ Benefits

• Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge • Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet mit gemeinnützigem Fokus • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive bei einem Arbeitgeber mit einer 200-jährigen Stiftungsgeschichte • Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rads und Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm • Möglichkeit teilweise zum mobilen arbeiten • Zusammenarbeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen aus sozialen Arbeitsfeldern • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote • Freundliches, respektvolles und förderliches Arbeitsklima • Kostenlose Parkplätze und Kaffee, Wasser und Tee zur freien Verfügung