Talent Recruiter – H/M/X

Job not on LinkedIn

🕒 August 11

🇪🇸 Spain – Remote

⏰ Full Time

🟡 Mid-level

🟠 Senior

🎯 Recruiter

👻 Ghost score 20%

What it means: how likely this posting is sitting open without active hiring.How to read it: 60% or higher means we think this is a ghost. Lower scores are less of a worry.How we score it: age, reposts, open roles vs team size, how fast jobs close, and whether pay is listed.Fine print: an estimate from public data, not a judgment of the company. Real jobs can score high, so treat it as a hint, not a fact.

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ManpowerGroup Talent Solutions

WebsiteLinkedInAll Job Openings

5001 - 10000 employees

Founded 1948

🎯 Recruiter

👥 HR Tech

🤝 B2B

Recruitment • HR Tech • B2B

ManpowerGroup Talent Solutions is a division of ManpowerGroup that provides end-to-end workforce and talent services. Talent Solutions combines global offerings — Recruitment Process Outsourcing (RPO), TAPFIN Managed Service Provider (MSP), and Right Management — to deliver data-driven capabilities across the talent lifecycle, including workforce planning, talent attraction and acquisition, upskilling, development, and retention. The unit leverages deep industry expertise, technology platforms, and workforce insights to solve complex organizational staffing needs at scale for enterprise clients.

📋 Description

• Publicar y gestionar ofertas de empleo en diferentes portales y fuentes de reclutamiento • Realizar cribado curricular y entrevistas telefónicas para identificar talento • Conducir dinámicas grupales online a través de Zoom • Gestionar candidatos mediante herramientas ATS y plataformas de selección • Presentar candidaturas y realizar seguimiento de procesos junto al equipo de selección • Emitir ofertas laborales y gestionar la documentación asociada al proceso de incorporación • Actualizar, mantener y depurar bases de datos de candidatos • Hacer seguimiento de la disponibilidad y activación de talento • Proporcionar soporte administrativo vinculado a los procesos de selección • Participar en iniciativas de mejora continua para optimizar la experiencia del candidato y la eficiencia de los procesos

🎯 Requirements

• Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, RRHH o similar • Se valora experiencia en selección de personal o prácticas en Recursos Humanos • Persona dinámica y organizada, con buenas habilidades comunicativas • Interés por desarrollarse profesionalmente en reclutamiento y gestión del talento • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y orientados a objetivos • Se valora disponer de vehículo propio • Bachelor’s degree (or higher) • Spanish (at least one required) • Talent Scouting

🏖️ Benefits

• Contrato temporal de septiembre a enero • Jornada completa de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 h • Disponibilidad puntual para dar soporte en fines de semana según necesidades del proyecto • 22 días laborables de vacaciones + días libres adicionales • Retribución flexible: seguro médico, guardería, transporte • Bienestar integral • Formación continua • Idiomas • Descuentos exclusivos en tecnología, viajes y más