
51 - 200 employees
Leader du développement et de la production photovoltaïque, le Groupe Photosol est spécialiste des installations au sol, sur toitures et en ombrière de parking. Le Groupe met son énergie pour développer des projets porteurs de valeur pour les territoires. Le groupe se positionne aujourd’hui comme un acteur de proximité, engagé sur le long terme dans chacun de ses projets.
🕒 May 6
🗣️🇫🇷 French Required
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51 - 200 employees
Leader du développement et de la production photovoltaïque, le Groupe Photosol est spécialiste des installations au sol, sur toitures et en ombrière de parking. Le Groupe met son énergie pour développer des projets porteurs de valeur pour les territoires. Le groupe se positionne aujourd’hui comme un acteur de proximité, engagé sur le long terme dans chacun de ses projets.
• Analyse des polices d’assurances existantes (TRC, RCMO, RCE, Dommages, Pertes d’exploitation, RCD, RCG, flotte automobile, etc) • Négociation des polices d’assurances à souscrire pour l’ensemble du groupe PHOTOSOL • Gestion des polices d’assurances souscrites • Pilotage de la relation commerciale avec nos courtiers en assurance • Support aux équipes Business Développement, Construction, Exploitation Maintenance et Financement dans la négociation de clauses contractuelles relatives aux assurances • Gestion des sinistres dès la phase de déclaration et jusqu’à la phase d’indemnisation tout en assurant la coordination des informations et la vérification des indemnisations proposées • Communication des informations nécessaires aux courtiers et aux assureurs du Groupe en votre qualité d’interlocuteur privilégié • Suivi des garanties matérielles et des éventuelles expertises techniques y inclus les expertises judiciaires • Et plus généralement, assistance en matière d’assurance dans toute opération du Groupe
• Bac + 5 spécialisé dans les Assurances / Droit de l'assurance • Une ou plusieurs expériences significatives en entreprises (5 ans minimum), courtiers en assurance ou assureurs • Bonne maîtrise du pack office • Niveau d’anglais professionnel nécessaire • Rigueur, organisation, aisance rédactionnelle et capacité à être force de proposition • Intérêt certain pour le secteur des énergies renouvelables
• Un contrat CDI • Un salaire fixe à définir selon votre profil + un variable sur objectifs (équivalent à 1 mois de salaire) • Un Plan d’Épargne Entreprise (PEE) particulièrement attractif, offrant jusqu’à 5 344,80 € d’abondement de l’entreprise, répartis comme suit : 3 844,80 € pour 1 281,60 € investis sur des fonds diversifiés et 1 500 € pour 500 € investis en actionnariat salarié • Des titres restaurant (11€/jour) • Prise en charge à 100% du titre de transport • Cours de sport dispensés régulièrement en entreprise • 8 à 12 jours de RTT par an • Télétravail : 2 jours/semaine après validation de la période d'essai
Apply Now🕒 May 4
201 - 500
🤖 Artificial Intelligence
🏢 Enterprise
☁️ SaaS
Senior Service Delivery Manager for IT PLM overseeing operations and quality of 3DEXPERIENCE platform. Coordinating teams and serving as interface between RUN/BUILD/DESIGN.
🗣️🇫🇷 French Required
🕒 May 1
1001 - 5000
PMO & Data ESG Manager supporting Nhood's sustainable strategy. Responsible for structuring and piloting ESG data across Europe.
🗣️🇫🇷 French Required
🕒 April 30
501 - 1000
🚗 Transport
🏪 Marketplace
Audience Monetization Manager for BlaBlaCar, integrating global revenue strategies and maximizing user journey monetization. Leading cross-functional teams to drive programmatic and direct brand deals.
🗣️🇫🇷 French Required
🕒 April 30
501 - 1000
Business applications Manager managing a portfolio of around 70 SaaS applications at Efficy. Leading application governance and lifecycle management in a strategic operational role.
🗣️🇫🇷 French Required
🕒 April 29
501 - 1000
Business applications portfolio Manager at efficy Group responsible for owning 70 SaaS applications portfolio. Working closely with business and IT stakeholders for applications governance and efficient tools management.