Gerente de Saúde Corporativa

🕒 June 25

🇧🇷 Brazil – Remote

⏰ Full Time

🟡 Mid-level

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Ghost score 39%

What it means: how likely this posting is sitting open without active hiring.How to read it: 60% or higher means we think this is a ghost. Lower scores are less of a worry.How we score it: age, reposts, open roles vs team size, how fast jobs close, and whether pay is listed.Fine print: an estimate from public data, not a judgment of the company. Real jobs can score high, so treat it as a hint, not a fact.

Apply Now

Find Similar Remote Jobs

Set Up Email Alert For New Jobs

📊 Check your resume score for this job

Improve your chances of getting an interview by checking your resume score before you apply.

Upload Resume

Grupo Boticário

WebsiteLinkedInAll Job Openings

10,000+ employees

Founded 2010

🏭 Manufacturing

🍽️ Food & Beverage

💄 Beauty

Manufacturing • Food & Beverage • Beauty

Grupo Boticário is a leading Brazilian beauty company founded in 1977 that emphasizes innovation in beauty solutions while promoting love and inclusivity. The company offers a diverse portfolio of beauty products, including skincare, makeup, and wellness items, while also championing entrepreneurship and social impact through its foundation and various initiatives. Grupo Boticário is recognized for its commitment to sustainability, accessibility, and high-quality products, making it one of the largest beauty platforms in Latin America.

📋 Description

• Liderar a estratégia de saúde mental e riscos psicossociais, incluindo governança, direcionamento estratégico e gestão do programa de riscos psicossociais (NR-01) em nível corporativo • Gerir o time de Saúde Mental • Atuar como parceiro estratégico do RH e das lideranças, apoiando tomadas de decisão críticas e integrando a cultura de saúde e bem-estar às metas e rotinas de negócio • Gerenciar o portfólio macro de projetos de saúde corporativa, garantindo alinhamento orçamentário, cronogramas, eficiência operacional e entrega de valor • Consolidar indicadores complexos de saúde (sinistralidade, absenteísmo, e-NPS etc.) em relatórios e apresentações executivas, traduzindo dados de saúde em impacto financeiro e estratégico • Gerir parceiros e fornecedores, garantindo qualidade técnica e alinhamento estratégico • Desenhar e desdobrar a estratégia de capacitação e letramento das lideranças para construção e manutenção de ambientes saudáveis • Acolher e encaminhar colaboradores com questões de saúde

🎯 Requirements

• Formação em Psicologia ou áreas correlatas com experiência prática robusta na temática de Saúde Mental, Gestão dos Riscos Psicossociais ou NR01 • Perfil sênior com sólida experiência em posições de liderança/gerência • Maturidade para navegar em matrizes complexas e tomar decisões sob ambiguidade • Senioridade e excelente trânsito político para engajar, influenciar e construir pontes entre áreas multifuncionais (BPs, RH, SESMT, Jurídico) • Profundo conhecimento prático sobre saúde mental corporativa e a aplicação da NR-01 voltada para fatores psicossociais • Forte capacidade analítica e visão de negócio • Habilidade de comunicação e facilidade para estruturar teses, defesas de projetos e materiais executivos • Experiência em liderar fóruns executivos, comitês de saúde e conduzir agendas de alinhamento com grandes grupos de liderança

🏖️ Benefits

• Plano médico e odontológico • Auxílio medicamentos • Vale saúde para familiares • Sessões de psicoterapia gratuitas • Telemedicina e 2ª opinião médica • Vacina da gripe gratuita • Programas de cuidado com a saúde • Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho) • Vale alimentação • Vale alimentação de Natal • Plano de academias e estúdios de atividade física • Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto) • Plano de saúde para pets • Day off de aniversário • Desconto de até 40% em nossos produtos • Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!) • Programa de viagens e hospedagens • Auxílio educação infantil • Crédito nutrição infantil • Auxílio babá • Auxílio material escolar • Orientação jurídica, psicológica e social • Apoio para pais atípicos • Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais) • Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial) • Seguro de Vida • Apoio ao falecimento de pais • Previdência Privada • Empréstimos consignados • Pacotes de benefícios configurados conforme regras de elegibilidade